县残联某党风廉政建设和反腐败工作自查报告.docxVIP

县残联XX年党风廉政建设和反腐败工作自查报告 　　XX年，县残联党风廉政建设和反腐败工作在县委、县政府和县纪委的领导下，紧紧围绕“一地一区”建设和“1131”工作重点，坚持“从严治党、从严治政”方针，全面加强党风廉政和反腐败工作，认真执行党风廉政建设责任制，确保本单位党风廉政和反腐败各项工作得到很好的落实，推动我县残疾人事业又快又好发展。　　结合《XX县XX年党风廉政建设和反腐败工作任务分工的通知》和《关于对XX年乡镇和县级部门领导班子及成员执行党风廉政建设责任制情况进行年度检查考核的通知》要求，现将县残联XX年党风廉政建设责任制的贯彻落实情况，自查总结如下：　　一、工作做法　　高度重视，齐抓共管　　残联党组十分重视党风廉政建设和反腐败工作。一是成立了以县残联党组书记、理事长罗亮同志任组长，党组成员、副理事长何云同志、李毅同志任副组长的党风廉政建设责任制工作领导小组，形成县领导督导、一把手亲自抓、分管领导具体抓、班子成员共同抓、人人都重视、层层抓落实的齐抓共管工作格局，并对县残联XX年党风廉政建设和反腐败工作任务进行了分工。二是县残联领导班子及成员坚持把认真履行“一岗双责”和贯彻执行党风廉政建设责任制工作摆在重点议事日程，将反腐倡廉教育列入党组年度宣传工作要点，反腐倡廉理论作为党组中心组理论学习内容，利用每周例会、党组及支部会议、党员民主生活会议和全体干部职工会议等各种形式，经常性地组织开展党风廉政建设方面的学习教育活动，并将会议和学习内容以“议事纪要”的形式明确工作任务及完成时限，并实行每周一通报和日志监督制度，有力促进各项工作开展。三是加强党员干部考核，深入开展领导班子民主生活会，领导干部认真进行述职树德述廉，按时提供班子及成员落实责任制工作年终总结，并对照党风廉政建设责任制要求严格考核，严格问责，纳入年度考核。　　深化建设，提升效能　　根据县机关行政效能建设的要求，残联党组高度重视，推行“五项制度”，转变工作作风，整合残联工作职能，深入推进规范化服务型机关建设，促进机关行政效能建设工作深入开展。　　1、成立开展保持党的先进性纯洁性为主题的干部作风教育实践活动领导小组，制定活动实施方案。同时，召开部署动员会、开展学习讨论、认真执行首问责任制、限时办结制、职位代理制、外出公示制、责任追究制和“一把手”落实“四个亲自”。在每周例会中，对班子成员和“一把手”进行履职情况督查和检查，并对分管科室反腐倡廉工作进行安排、督查和部署。今年，党组书记罗亮讲廉政党课4次。7月，县残联完成外出公示栏上墙，并严格按照要求规范化填写。从7月份开始，按月收集、汇总县残联投诉处理满意度测评和日常工作满意度测评执行情况，并每月10号向县政务服务中心上报相关资料。进一步深化规范化服务型政府建设，实行“一站式”服务，开展“一口式”服务，建立了首问责任岗，为残疾人提供更加优质、高效、便捷的服务。深入推行为残疾人提供“量体裁衣”式个性化服务并实现全覆盖，其中残疾人入户率，服务方案制度率、服务方案落实率、残疾人满意率等实现“七个百分百”。　　2、大力加强作风建设，继续深入开展“深化完善共创共享机制，维护群众合法权益”主题活动。要求领导干部坚持“八个坚持八个反对”和“四大纪律八项要求”，自觉遵守中纪委“五项条例”，保证了残联领导班子的凝聚力和干部群众的集体战斗力，有力地推动了全县残疾人事业的健康发展。4月28日，县残联与县委组织部及苏家镇党委政府在梓桐村举行了XX县长清鸽业农民专业合作社党员、残疾人养鸽帮扶基地年度分红暨党支部结对帮扶授牌仪式。县委常委、组织部部长袁顺明出席了仪式，为140名贫困党员和残疾人发放红包0.7万元、结对帮扶金2.5万元。7月10日，党组书记、理事长罗亮，党组成员、副理事长李毅按照县委“挂、包、帮”活动部署，再次来到对口帮扶联系村斜源镇盘石村和江源村，入户慰问残疾人家庭，帮助两村理清发展思路，包装发展项目，积极争取帮扶资金，切实把“基层组织建设年”和干部作风教育实践活动的要求落到实处。　　把握重点，落实工作　　1、切实发挥日常监督作用。一是利用每周例会时间，组织干部职工学习党风廉政建设的有关规定和县纪委、监察局下发的有关文件，做到警钟长鸣；二是不定期召开党组扩大会议、民主生活会，研究部署党风廉政建设责任制贯彻执行工作，及早发现工作中存在的不足，及时研究解决存在问题。于6月15日召开干部队伍作风整顿专题民主生活会，班子及成员主动对存在问题进行深入剖析并提出整改措施，确保会议取得实效，受到了县第四纪工委负责人的高度评价。于6月27日召开全体干部职工大会，学习贯彻县贯彻落实全市开展保持党的先进性纯洁性为主题的干部作风教育实践活动动员大会精神会议精神；三是邀请县领导定期督导，4月15日，县委常委、统战部长方利红，副县长何晓