学校出纳工作述职报告和医学院2017年度处级领导干部年度考核实施方案合集.docxVIP

学校出纳工作述职报告与医学院2017年度处级领导干部年度考核实施方案合集 学校出纳工作述职报告 尊敬的领导，各位同事： 　 　大家好! 　　 一年来，在上级和学校领导的关心、支持下，本人始终不忘坚持认真学习，紧紧围绕学校工作大局，立足本职工作，兢兢业业，在稳定中求创新，在创新上求发展，创造出一流工作业绩为学校教学服务，现将本学期工作总结 　 　一、认真学习，提高自身业务素质 　　本人的工作岗位虽然在后勤，但本人始终不忘学习。一是认真学习党和国家的法律法规，每晚的中央新闻30分和地方新闻是必看内容，了解大事要事，增强法律意识;二是认真学习《会计法》等法律、法规，积极参加会计资格培训、年审等，促进工作更好更有效的开展;三是经常向行家里手学习，比如：在电脑操作中遇到不懂、不会的问题，就立即找张兴旺老师或者陈宝玉老师请教、探讨，请教、探讨后，就在大脑中记一遍，然后在笔记本中记载下来，再加以灵活运用，直至完全掌握为止。 　　二、任劳任怨，乐于奉献。 　　本人的工作岗位在学校财务室，财务工作琐事多，心要细，要求高，压力大，因次在处理每一件事时，都往往存在着一定的困难和复杂的矛盾。尤其是在学校欠债、经济不宽余地情况下，债务要还，学校的经费也要正常的运转。在这即要保运转，又要偿还债务的情况下，作为财务工作人员，就要当好学校领导的参谋，精打细算，统筹规划。在这心要细、压力大、琐事多的工作环境中，作为财务工作人员，既要有宽阔的胸怀和乐观主义精神，又要有大公无私，廉洁奉公，吃苦耐劳，任劳任怨，爱校如家，不图名利，公道正派， 埋头苦干， 不计较个人得失、处处以学校利益、师生利益为重的奉献精神。 总之， 工作千头万绪， 本人始终本着〞认真细致〞的态度来完成每一项工作。 　 　三、认真履行职责，服务于教育教学。 　　全心全意为人民服务的遵旨， 既是一种崇高理想， 又是一种政治要求， 更是一种实际行动所在。学校财务工作负担者相应的不可推卸的职责， 只有立足于自己的工作岗位， 结合自己的特殊的工作特点， 完成自己负责的任务， 才是为人民服务的体现。该办的事， 要认真细致的坚决办， 不拖拉; 能办到的事马上办， 不等不靠; 不好办的事， 想方设法去办， 不推不拖。一切为学校、为教师、为学生着想。在服务于教学的同时，严格按照上级规定，实行收支两条线管理， 严格遵守财经纪律， 做到有计划的使用经费， 从严掌握开支。按照法律、法规及上级主管部门的要求，单据报销均需主管校长、分管领导审批签字方可报销。 　 　四、谦虚谨慎，做好传、帮、带工作。 　 　财务工作性质，衔接性比较强。在学校决定安排新人接我班后，我就先领着她到教育局、人事科、计财科、教育科、勤办;财政局、行财科、国库科、社保科、预算外局;区政府人事局、物价、局档案局;市社会保障局、市医保中心、市地税局等所要办事的单位走一趟，认认门户，作个交接，试着让她先做一些简单的事情。第二步教她怎样报账，填写报账单，什么样的凭证，属什么科目或哪一级的科目。第三步教她怎样做帐。 总之， 我把我所知道的，毫不保留地传授与她。同时，自己要谦虚谨慎，向她人学习自己没有掌握的知识， 取长补短，相互学习，共同进步。 　 　谢谢大家! 　 　述职人：XX 　　 20XX年XX月XX日 医学院2017年度处级领导干部年度考核实施方案 根据要求为加强学校处级干部队伍建设，进一步改进和完善处级干部年度考核工作，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《xx省事业单位工作人员考核暂行办法》（x人通〔2001〕x号）、《关于开展2017年全省事业单位工作人员年度考核工作的通知》（x人社厅通[2017]x号）文件精神，结合我校实际，制定本方案。 一、考核原则 1.坚持客观公正、实事求是原则。 2.坚持注重工作实绩原则。 3.坚持民主公开原则。 4.坚持全面考核，综合评定原则。 二、考核对象 全校处级干部 三、 考核内容 处级干部考核，主要考核本年度履行岗位职责情况，包括德、能、勤、绩、廉等方面内容。 德，是指个人政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德等方面的表现； 能，是指履行责任的业务能力； 勤，是指责任心、工作态度、工作作风等方面； 绩，是指完成工作数量、质量、效率和所产生的效益； 廉，是指廉洁自律等方面的表现。 四、考核工作的方法和程序 1.个人撰写述德述职述廉报告 处级干部根据考核内容撰写个人述德述职述廉报告，填写《年度考核登记表》。 2.民主测评 民主测评分三个部分进行： （1）群众测评。处级干部年度考核以各考核小组为单位召开群众测评会议。群众对处级干部进行量化测评。考核小组分组情况参照《遵义医学院2017年工作人员年度考核工作有关事项通知》。 （2）处级干部互评。召开全校处级干部大会，以无记名投票的方式进行测评。 （3）校领导测评。校