县人大教育评议工作组的汇报.docVIP

PAGE 1 PAGE 1 多管齐下 真抓实干 着力加快教育强县的建设进程 ——向县人大教育工作评议组的汇报 县教育局 （2011年5月30日） 尊敬的各位领导、各位代表： 今天，你们从百忙之中抽出时间，到我局指导工作，我代表局党委对你们的到来表示热烈的欢迎，对你们一直以来对教育工作的关心与支持表示衷心的感谢！ 一、领导重视，全面落实教育优先发展战略 三年来，县四大家以贯彻落实《义务教育法》为主线，以依法治教为主题，全面履行政府职责，切实做到事关教育的工作优先动议、政策优先落实、经费优先保障、人员优先安排，有力地确保了教育的优先发展地位。 1、凝聚多方力量，大力营造尊师重教氛围。县四大家始终坚持把教育作为最大的民生工程、最大的公益事业来抓。先后出台了《关于建设教育强县的决定》、《关于大力发展职业教育的决定》等系列文件；县委、县政府建立定期议教制度，县人大和县政协建立定期听取教育工作汇报制度，三年来，县四大家专题议教或听取教育工作汇报34次，就教育经费预算、改善办学条件、优化教育环境、加快教育资源均衡配置等重大问题进行集体研究。县四大家领导多次带队到本省花垣、河北邯郸等地考察学习发展教育的经验。建立县级领导联系学校制度，县级领导下乡调研、检查工作时，都到学校去走访调研，积极为学校办实事、解难题。同时，积极引导各乡镇、部门单位支持教育发展，县房产局把教师周转房建设挤进保障性用房建设规划，县水务局将中小学安全饮水工程纳入十二五规划，县交通运输局把所有学校的出口路纳入“通路工程”、“十二五”规划。社会各界关心、支持教育发展的氛围也日益浓厚。三年来，社会各界贤达共捐资兴教助学1500多万元。全县上下形成了党政重教、部门支教、社会兴教的尊师重教良好氛围。 2、克服财力困难，依法保障教育投入。尽管我们是国扶县，财力十分困难，但仍始终坚持 “穷财政也要富教育”的理念，千方百计保障了教育投入到位。一是优先预算教育经费。严格按照“两个比例”、“三个增长”的法定要求，及时足额预算教育事业经费，并实现逐年增加。二是竭力保障教师待遇。中小学教师工资全部按月及时足额发放,教职工医疗（生育）、养老、工伤、失业等社会保险全部到位,义务教育阶段教职工绩效工资、住房公积金全面实施，是全市唯一一个对边远山区教师与县级骨干教师实行人平每月100元的财政津贴的县。三是加强教育经费监管。以县成立核算中心，严格实行教育财务集中核算、审计监督和统计公告制度，审计和财政部门对专项资金进行全面监督检查和追踪问责，确保了各项资金的安全运行。通过努力，我县有望进入全国中小学投入保障机制改革试点县行列。 3、着力建章建制，不断优化教育发展环境。一是建立优化教育周边环境长效机制。成立教育安全工作领导小组，由各相关单位一把手为成员，全面明确了相关责任。由县文明办牵头，教育、文化、公安参与，成立了网吧整治办，对违规经营网吧、游戏室进行整顿和取缔，2010年，共取缔违规网吧、游戏室4家，限期整顿5家，勒令10家距校园直线300米以内的网吧进行搬迁。县政府办牵头，公安交警、交通运管、教育部门成立学生交通安全管理办公室，对接送学生车辆进行经常性整治，在余坪乡进行学生上下学专用车辆接送试点。二是实行进校检查准入制度。县委、县政府明确规定，凡是针对学校的检查必须经县委、县政府主管负责人批准方可进入，职能部门对学校检查原则上“只纠错、只处分人、不罚款”，依法依规需要补缴或罚款的全额上缴财政，再统一返还教育部门。近年来，没有出现对学校的罚款、乱收费和乱摊派现象。三是建立对乡镇党政的督导评估考核机制。实行督政与督学并重、过程与结果相结合的督导机制，县政府教育督导正、副主任由县政府任命，县财政在教育经费预算中安排专项工作经费，保障教育督导工作顺利开展。每年由县委督查室牵头，组织对乡镇教育工作和党政负责人教育实绩进行了督导评估，督导评估结果与乡镇考核、乡镇党政主要负责人评先评优、干部使用紧密挂钩。 二、推进教育公平，加快教育资源均衡配置 近几年是教育发展的机遇期，我们通过抢抓政策机遇，积极向上争取项目和资金支持，推进教育资源均衡配置，广大师生的工作、学习、生活环境发生了较大变化。 1、加快布局调整，优化资源配置。针对全县中小学校点多、线长、面广和生源自然减少的现状，在充分调研的基础上，逐步完善中小学校布局调整规划，遵循因地制宜、合理规划、安全第一、满足需要的原则，按照学校建设与城区改造、布局调整与寄宿制学校建设相结合的方式，采取撤、并、改、扩、建等措施调整布局。 2、实施安改工程，建设合格学校。抓住政策机遇，把校舍安全改造工程作为义务教育合格学校建设的重要抓手，严格按政策标准实施，房产、水务、交通等部门也积极支持，加快合格学校建设进程。 3、完善设施配套，提高装备水平。着力提高现代教育技术普及化程度，