某红十字会工作总结及某工作计划.docxVIP

XX年红十字会工作总结及XX年工作计划 　　　　XX年以来，在州委、州政府的重视领导下，在上级红十字会的帮助指导下，全州红十字会坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八大、省委九届五次全会、州委六届三次全会精神，围绕中心，服务大局，依法履职，广泛争取援助支持，汇聚人道救助资源，积极推进“三救”、“三献”等各项工作，较好地发挥了政府人道领域的助手作用，进一步增强了红十字会的影响力，实现了全州红十字事业的新发展。　　一、基本情况　　XX州红十字会及所辖5个县红十字会均为参公管理单位，州本级为正处级机构、县红十字会为正科级机构。州红十字会XX年独立设置时为副处级机构，XX年升格为正处级机构，会机关内设办公室、赈济救护科2个科室。全州5个县市红十字会已全部独立设置，并做到有编制、有机构、有人员、有经费、有办公地点，能够独立开展工作。目前，全州红十字会人员编制数共29人、实际到位34人。其中：州本级人员编制7人，实际到位8人；5个县市红十字会人员编制22人，实际到位26人。全州有红十字会团体会员单位13个，会员36人，志愿者300人。机构的健全、机制的完善和队伍的壮大，为各项工作步入正轨，加快红十字事业发展奠定了坚实基础。　　二、主要工作及成效　　加强思想道德建设，团结教育和理论武装工作不断推进。始终把团结教育和理论武装作为重要政治任务，坚持不懈、持之以恒地抓好思想政治教育。一是注重从思想上教育引导广大红十字会干部职工坚定理想信念，通过组织学习党的十八大精神、习近平总书记重要讲话精神、中央八项规定和省、州实施意见以及反对“四风”的要求，不断夯实理论基础，提升党员干部的思想认识、理论水平，积极推进思想政治教育工作，坚持不懈地用马克思主义中国化最新成果构筑党员干部的精神支柱。二是注重从源头上加强惩治和预防腐败体系建设，全面落实党风廉政建设责任制，深化“四群”教育、党风廉政建设和反腐倡廉教育活动，认真查找廉政风险点，开展廉政风险防控工作，带头遵守廉洁自律的各项规定，筑牢思想道德防线，增强廉洁自律意识，提高拒腐防变能力。三是注重从机制上加强和改进作风建设，通过组织开展“四群”教育、反对“四风”等活动，建立完善管理制度，深入基层调研督导工作，密切联系基层群众，进一步转变工作作风，党员干部的政治思想觉悟、奉献意识和工作能力明显增强，综合素质明显提高。　　加强自身建设，红十字会组织依法履行职责的能力有效提升。一是稳步推进组织建设。组建了2个基层村和1个学校红十字小组，并继续加大人员配备力度，全州先后争取到人员编制7名，其中行政编5名、工勤编2名，选配5名工作人员充实到红十字会队伍。其中，州级调入了2名公务员，芒市、梁河县和XX县红十字会各新招录了1名工作人员。目前，全州共有红十字会专职人员34人。二是继续加强队伍建设。先后选派1名副会长到省红十字会机关挂职锻炼，选送5名干部职工参加全省初级卫生救护师资培训班，组织全州优秀村医参加省级村医培训班，领导班子成员参加了为期4天的州委、州政府依法行政培训班学习并顺利结业。此外，还组织干部职工外出交流学习，参加各项业务培训，提升了干部队伍的综合素质。全年共参加培训109人次。三是不断强化制度建设。在修订原有规章制度，完善贯彻落实中央“八项规定”、反对“四风”等制度的同时，新制定了办事程序若干规定、领导班子议事规则、请示报告工作制度、 “三重一大”事项集体决策制度、党风廉政建设“一岗双责”制度、反腐倡廉工作制度、机关作风暨效能建设制度、领导干部廉政学习制度、廉政谈话制度、督查制度、调查研究制度、会议制度、廉政文化建设制度、信息员工作制度、信息工作管理办法和机关工作无差错活动考核实施细则等16项制度，并做到档案清理规范完整，不断规范了机关工作秩序，形成了按制度管人、管财、管事的良好局面。四是切实加强机关作风建设。领导班子不定期深入基层调研督导工作，带头讲廉政教育课和业务知识，调研了解工作情况，督促指导工作；利用到基层调研督导的机会，广泛征求意见建议，听取基层群众诉求，及时研究改进工作的措施办法并加以落实；督促指导各级红十字会主要负责人落实“一岗双责”，全面贯彻党风廉政建设责任制，在推进工作的同时努力增强保护意识，维护红十字会的良好形象。　　加强应急体系建设，红十字会应急救援能力显著提高。加强应急体系和备灾救灾网络建设。修订完善了《XX州红十字会自然灾害和突发事件应急预案》，总结并向州政府上报了《XX州红十字会开展应急处置联动工作情况汇报》，指导帮助全州5个县市红十字会制订和完善了应急预案。启动了XX县红十字会备灾救灾中心建设，目前已完成项目前期准备工作，项目建设用地已落实，地勘、设计、填土已完成。加大州级备灾仓库建设力度，争取到总会在我州设立仓储点，投入12万