安全生产奖惩制度_4.docVIP

安全生产奖惩制度 为确保本工程在施工中不出现安全事故,我公司将认真贯彻“安全生产责任重于泰山”的方针,坚持“预防为主,综合治理”，执行“管生产必须管安全,谁施工谁负责安全”的原则,实行“安全管理责任制”制度,坚持“三不放过”的原则,处理好一切安全施工生产工作。特制定以下奖惩制度： （一）、项目部安全生产检查规定 1、安全生产领导小组成员应经常进行工地安全生产巡查，专职安全人员要坚守工地施工生产一线，检查落实各施工作业班组安全生产实施情况，发现一般违规作业现象及时现场处理，重大违规作业行为应立即责令停止施工，并上报安全生产领导小组成员，按照“三不放过”原则和项目部、公司相关规章制度严肃处理。 2、项目安全检查要有重点。特别要做好易发“高空坠落”、“机械伤害”、“淹溺”、“触电”、“火灾”等事故场所的检查，边查边改。同时各项目根据各自承担工程的实际情况，推行项目安全检查表，做到安全检查规范化、标准化。 3、对查出的事故隐患及事故苗头，有关部门要制订整改计划，做到定人、定措施、定完成日期，必须做到条条有着落，件件有交待。在隐患未消除前，必须采取可靠的防护措施，如危及职工人身安全的，应立即停止作业。 （二）、安全生产检查奖罚标准 在项目安全生产工作中，具备条件的优秀安全生产班组织和个人应给予表扬和物质奖励，优秀安全班组和个人的条件如下： 1．认真贯彻执行项目部制定的各项安全生产规章制度，根据各班组实际情况，制定本班组职工基本行业规范、个人劳动防护用品佩戴使用制度、常用工具设备维修检查制度，并制定机械操作规程、高处作业须知，吊装拆作业、安全用电、防火灭火须知等班组安全制度。 2．每天上班前，班组长进行班前安全讲话和安全交底，要交清当天作业的内容、人员分工、危险因素存在的工序和相应的预防措施；作业前要对施工机具、防护装置进行全面检查，班中要进行巡检，班后要小结。轮班作业换班时应向下一班安全交底，对作业中发现的不安全行为、隐患要随时指出、纠正。杜绝重伤和死亡事放，轻事故不突破2人次，年度内未发生过一般机械设备事故、火灾事故，实现了“安全年”的作业队和班组。 3．能模范地执行、遵守各项安全管理制度和规定，熟悉本工种、岗位的安全技术业务知识，努力完成本职生产任务，连续两年未发生个人责任事故的个人。 4．能积极参加上级和本项目组织的各项安全活动，能对本项目、本班组的事故隐患治理提出改进措施和合理化建议并取得成效的，能坚持原则，敢于制止“三违现象”，在排除事故隐患，使职工人身和国家财产免受损失，为单位安全生产做出突出贡献的个人。 5、奖励的具体标准是全年安全无事故，项目经理除退还交纳2000元的安全抵压金，奖2000元、专职安全员奖1000元、发生事故，根据事故大小、责任划分对项目经理、专管员，按经济损失的10％—50％罚款，对直接责任人按经济损失50％—70％罚款。 6、在项目施工中，因“三违”而导致轻伤、重伤、死亡、重大死亡(指一次死亡3人以上)事故，对项目责任者处罚和行政处分按总公司“职工伤亡事故处罚办法”的有关规定办理。 7、项目发生机械事故后，对有关责任人的处罚，按照“机械设备安全条例”有关规定办理。 8、违反施工现场安全有下列行为的职工，处以50元罚款，管理人员违反加倍处罚： = 1 \* GB3 ①进入施工现场不戴安全帽者；高处作业不系安全带、不穿防滑鞋者。 = 2 \* GB3 ②穿拖鞋、高跟鞋、裙子或赤脚上班作业者。 = 3 \* GB3 ③在油库、料库库房内、乙炔发生器室、工作棚内吸烟、明火等。 = 4 \* GB3 ④在高处、水上工作平台上作业，追拉推打开玩笑者。 = 5 \* GB3 ⑤施工机械、车辆超坐载人以及无“特种作业人员操作证”、“驾驶证”驾驶他人施工机械、车辆者。 = 6 \* GB3 ⑥有意损坏安全网、安全带、安全标志、交通标志、通航信号、消防器材者。 = 7 \* GB3 ⑦不听安全人员劝告或故意辱骂、动手阻挠安全人员正常工作者。 安全生产违规行为现场处罚标准 不良行为 罚款标准 备注 施工队未按项目部要求落实安全生产责任制；未落实专、兼职安全员。 300.00/次 相关文件、资料及名单应报安全部备案待查。 相关部门和人员未按照施工安全检查考核制度组织定期全面检查的。 300.00/次 相关文件及检查记录应报安全部备案待查。 相关部门和施工队施工前未进行安全教育和安全技术交底的。 200.00/次 相关资料应分阶段留档待查。 未给作业人员配备必要的、合格的安全防护用具就上岗的。 100.00/人次 特种作业人员无证上岗的。 100.00/人次 现场人员不（不正确）佩戴安全帽或安全带的。 50.00/人次 对危险地段和部位未设置安全警示标志，夜间无