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- 2018-09-15 发布于四川
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本次班主任培训中,我们认真聆听了多名从事教育教学工作研究教授的专题讲座,如**教授**的讲座《学习型团队的建设和个人发展》,**班主任**的讲座《系列活动促进班级文化建设》,**校长**的讲座《实施和谐教育 ?促进学生全面发展》,**副教授**的讲座《自主、高效课堂的构建与反思》、**教授**的讲座《教师工作压力管理与职业倦怠预防》等。他们的讲座声情并茂,互动性强,理论联系实际,一个个鲜活的事例让我受益匪浅。
回顾这几天来的培训过程,有以下几点体会:
第一、不断学习——有感于**教授的讲座《学习型团队的建设和个人发展》
*教授首先通过猴子与香蕉的实验,向我们展示了组织惯性的危害:不能随着时代的发展变化而迅速地做出调整,总是困囿于昨日经验阴影中,一味恪守过往的规则流程,不能敏锐把握未来发展方向,不敢突破、不会创新,以至像那些猴子一样,被组织惯性束缚着,在昨日的教训上平白失掉了明天的机会,也丧失了自我成长的空间。同时提醒我们不能因循守旧、要积极创新;不能穿新鞋、走老路、守旧摊,要善于学习新知识、接受新观念、研究新问题。
作为老师,特别是班主任,我们面对的是身心不断发生变化的青少年学生,同时我们处在一个日新月异的社会。如果我们不能更新我们的观念、增加我们的知识储备,那么我们的班主任工作将会远远落后与时代的需要。因此,我们要不断学习,跟上时代的步伐。
第二、不断反思-----有感于**教授
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