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收入分配和社会公平大讨论

* 收入分配与社会公平 大讨论 知识热身 ●什么是收入分配公平? 收入分配公平,要求收入分配 ,即要求社会成员之间的收入差距 ,要保证人们的 。收入分配公平与 有根本的区别。 相对平等 不能过大 基本生活需要 平均主义 ●实现收入分配公平的必要性是什么? 收入分配公平是中国特色社会主义的 , 是实现 的体现。 内在要求 共同富裕 ●怎样实现收入分配公平? (1)制度保证:坚持和完善 、多种 的分配制度 。 分配方式并存 按劳分配为主体 (2)政策保证: ①举措一:增加 ,着重保护 ,提高 在国民收入分配中的比重、 在初次分配中的比重,努力实现 和经济发展同步、 和劳动生产率提高同步,是实现社会公平的重要举措。 居民收入 劳动所得 居民收入 劳动报酬 居民收入增长 劳动报酬增长 ②举措二: 是实现社会公平的另一重要举措。 再分配更加注重公平 ③发展社会主义市场经济,初次分配和再分配都要兼顾 ,既要提高效率,又要促进公平。 效率与公平 ●什么是效率? 效率,是指经济活动中 的比率,表示资源 的程度。效率提高意味着资源的 和 的增加。 产出与投入 有效利用 节约 社会财富 ●效率与公平的关系是什么? ①在社会主义市场经济条件下,效率与公平具有 。一方面,效率是公平 。没有效率作为前提和基础,对公平的追求会导致 和 。另一方面,公平是提高效率的的 。只有公平分配,才能维护劳动者权益,激发劳动者发展生产、提高经济效率的积极性。 一致性 物质前提 平均主义 保证 ②公平与效率分别强调不同的方面,二者又存在 。 矛盾 普遍贫穷 ●如何处理好效率与公平的关系? 兼顾效率与公平,既要反对 ,也要防止 ;既要落实 ,也要提倡奉献精神;在鼓励人们创业致富的同时,倡导 和先富帮后富,朝着共同富裕方向稳步前进。 平均主义 收入悬殊 分配政策 回报社会 ●大家对自己的收入状况满意吗? ●如何实现公平分配呢? ●如何实现公平分配呢? 1.分配制度保证 2.提高两个比重、实现两个同步 3.再分配更加注重公平 4.初次分配和再分配都要兼顾效率与公平 2015年1月1日起,被称为“限薪令”的《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》正式实施,首批改革涉及72家央企的负责人,包括中石油、中石化等53家央企。 你支持这样的“限薪令”吗?理由是什么? 数据显示,2013年*ST大荒总经理薪酬涨幅竟高达2627%,但公司净利润则从2012年亏损约32亿元,上升到2013年亏损51亿元。业绩持续下滑,但总经理薪水不降反升。像*ST大荒这样的央企还有不少。 兼顾效率与公平 过去30年,中国收入分配制度的改革的变化: 1978年十一届三中全会恢复按劳分配的原则; 1987年十三大第一次提出要在“在促进效率的前提 下体现社会公平”。 2002年十六大报告首次提“初次分配注重效率,再分配注重公平”。 2007年,十七大提出“初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系,再分配更注重公平” 。 2012年,十八大提出“ 初次分配和再分配都要兼顾效率和公平,再分配更加注重公平”。 * * *

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