大工18秋《组织行为学》补考在线测试1辅导资料.docxVIP

大工18秋《组织行为学》补考在线测试1辅导资料.docx

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
大工18秋《组织行为学》补考在线测试1 1、B 2、C 3、A 4、D 5、B 一、单选题共10题,30分 1、( )是与传统的工作群体相对的一种团队形式。 A问题解决型团队 B自我管理型团队 C综合型团队 D多功能团队 正确答案是:B 2、目标很重要,但不值得和对方闹翻或当对方权力与自己相当时,处理冲突的方式是( )。 A强制 B开诚合作 C妥协 D回避 正确答案是:C 3、群体规模与群体凝聚力之间的关系一般是( )。 A成反比 B成正比 C无关 DA和B都有可能 正确答案是:A 4、根据目标设置理论,人类行为最直接的调节或决定因素是( )。 A动机 B期望 C需要 D目标 正确答案是:D

文档评论(0)

电大资料 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档