关心支持国防建设双十佳人物事迹材料.docVIP

***：关心支持国防建设双十佳人物先进事迹 ***同志，1975年11月出生，本科文化，历任******党委副书记、乡长，现任******党委书记、党管武装第一责任人。***同志任***党委书记几年来，时刻把国防建设放在心上，在区委、区政府和区武装部的正确领导下，他认真学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十七大会议精神，紧紧围绕“服从经济建设大局，适应国防建设需要”的民兵预备役指导思想，积极探索优化民兵管理的新办法，拓宽加强民兵基层组织建设的新路子，扎实工作，使全乡的国防建设各项工作任务取得了突出成绩。本人多次被区委、区武装部表彰为“党管武装好书记”，***武装部连续两年被区委、区武装部评为“先进武装部”。 一、发扬党管武装优良传统，切实履行党管武装职责?????? 党管武装是党的优良传统，是加强新时期国防后备力量建设的根本原则。曾书记始终牢记自己的工作职责，坚持把党管武装工作贯穿到全年工作中，落实到行动上。一是强化政治意识，坚持党管武装工作的各项制度。工作实践中，曾书记深刻地认识到，要使武装工作保持正确的政治方向，就要坚持好党管武装工作的各项工作制度。几年来，定期召开乡党委议军会议，主动听取武装部工作汇报，及时研究解决国防建设和民兵预备役工作存在的困难和问题。为进一步加强党对武装工作的绝对领导，继承和发扬党管武装工作的优良传统，曾书记研究制定了《***党管武装工作若干规定》，对党管武装工作进行细化量化，把软指标变成硬指标。二是强化法规意识，把武装工作纳入法制化轨道。随着改革开放的深入和社会主义市场经济的快速发展，给党管武装工作提出了新的更高的标准和要求。社会主义市场经济是法制经济，武装工作必须纳入法制化的轨道，这是国防建设的客观要求，也是民兵工作不断适应新形势发展的需要。曾书记按照上级要求，重点抓了《中共中央、国务院、中央军委关于加强和改进新形势下民兵预备役政治工作的意见》、《兵役法》、《国防教育法》、《民兵工作条例》、《湖南省民兵基层建设纲要》、《郴州市民兵预备役建设三年规划》等法规的学习贯彻，真正使这些法规融入领导干部的思想，不断增强依法组织开展民兵工作的意识，维护法规的严肃性。三是强化责任意识，形成党管武装工作合力。在平时工作中，曾书记自觉做到“三个主动”。即：主动过问，及时学习上级关于做好武装工作的新指示，定期听取工作汇报，努力掌握工作的主动权；主动协调，把上级的有关要求变为本级的决策，变为党委、政府各部门的行动，形成抓武装工作的整体合力；主动督促，对重点工作经常检查指导，对难点问题亲自安排解决，该抓紧实施的不拖，该亲自出面的不推，确保上级关于武装工作的指示精神得到全面落实。始终坚持把党管武装工作纳入整体工作部署，使年度工作安排，全局性重要会议，两个文明建设规划，都有民兵预备役工作的内容；平时研究工作不忘研究武装工作，检查工作不忘检查武装工作，财政预算不忘安排民兵工作经费，安排中心工作不忘发挥民兵队伍的骨干作用，表彰先进不忘表彰武装工作的先进集体和先进个人，切实做到不管经济建设任务多么繁重，抓武装工作的热情不降低，关心支持武装工作的力度不削弱。 ?????? 二、加强民兵基层建设，确保党管武装工作在基层的落实 ?????? 在民兵基层建设中，曾书记结合社会主义新农村建设，从巩固民兵基层建设成果入手，争先进，举亮点，创一流，全面提升民兵基层建设质量。为使《郴州市民兵预备役基层建设三年规划》落到实处，曾书记要求将规划印发到各村民兵营，按照规划要求逐项抓落实。要求乡武装部、村民兵连要结合新农村建设加强建设，新建的乡办公楼都给武装部安排了专门的办公室、国防教育室、民兵应急分队器材室等，没有办公场所的村，在学校或集体房屋给民兵营腾出了办公室。为进一步提高各级领导干部关心支持武装工作的热情，在全乡开展了争当先进武装部、先进专武干部和民兵干部活动，将先进专武干部、民兵干部的照片在宣传栏上展出，促进了党管武装工作的开展。?????? 民兵干部是民兵预备役工作的“一线指挥官”，要使党管武装工作在基层得到落实，必须抓好民兵干部队伍建设。在工作调研中，曾书记发现一些行政村的民兵营长年龄偏大，最大的已超过50岁，而且有部分民兵干部没有从军经历，工作能力低，直接影响了基层民兵工作的开展。为解决这一问题，曾书记召开党政联席会进行了专题研究，决定将优秀退伍军人作为民兵营长后备干部进行重点培养，结合民兵组织整顿，对年龄偏大、文化素质低，不适合担任民兵营长的人员进行了调整，挑选了一批退伍军人担任民兵营长职务。调整后的民兵营长平均年龄由46岁下降到28岁。全乡民兵营长全部进入了党支部或村委会班子并享受村干部待遇。 ?????? 三、把武装工作放在心上，为国防建设办实事解难题 ?????? ***同志刚担任书记不久，就尽心尽力把武装工作抓