Teva《供应商行为准则》Teva的供应商是Teva全面成功不可或缺的组成.PDFVIP

Teva 《供应商行为准则》 Teva 的供应商是 Teva 全面成功不可或缺的组成部分。Teva 及其供应商每天制定的决策都影响着 Teva 为客户提供优质医疗保健产品的能力。 Teva 制定了高标准，要求经营行为遵守道德和所有政府和行业标准、法律、法规及 Teva 内部政策。Teva 期望自己的供应商也能如此承诺。本《供应商行为准则》记录了供应商与 Teva 建立和保持商业关系原则以及我们对此的期待。 Teva 已经意识到，在全球解读和应用这些原则时会存在文化差异和挑战。虽然 Teva 相信这些原则是通用的，但我们也理解，为了符合全球不同国家的法律、价值观和文化期 待，实现预期的方法可能有所不同。 我们希望 Teva 全体供应商都能理解并遵守本《供应商行为准则》。Teva 在选择供应商时会考虑这些《供应商行为准则》原则，而且 Teva 保留监督供应商是否持续遵守这些原则的权利。Teva 的供应商与第三方合作、为 Teva 提供商品和服务时，还须让第三方遵守相同或大体相似的原则。若 Teva 发现任何行为或情况不符合本《供应商行为准则》，Teva 将保留寻求纠正措施并/或终止违规供应商一切合作关系的权利。 我们强烈鼓励供应商联系 Teva 代表，提出任何疑问，包括与任何活动适宜性相关的疑问。 道德 供应商在经营中应当道德诚信。 1. 企业诚信和公平竞争 禁止腐败、勒索和贪污。在商业或政府关系中，供应商不得行贿、受贿或参与其他任何非 法利诱行为。供应商在经营中应当遵循公平有力的竞争，遵守所有适用的反垄断法律。供 应商应当坚守商业公平，包括广告宣传准确真实。 Teva 希望供应商能遵照本《供应商行为准则》中的提出的标准：  避免利益冲突：如果供应商将个人、社会、经济或政治利益放在 Teva 利益之前，便会产生利益冲突。供应商有责任避免自身利益与 Teva 利益发生冲突或给人留下这样的印象。任何因素，无论是否在 Teva 与供应商的合作范围内，均不得与供应商对 Teva 的职责冲突。 只有在法律允许的范围及额定价值内，Teva 员工才可以接受正当交易过程中所赠送的礼物或娱乐活动，而且这些礼物或娱乐活动 不会影响或看起来会影响 Teva 的商业决定。Teva 员工决不收受现金或者现金等同物。 供应商一旦发现任何潜在或实际的利益冲突，应当立即通知 Teva。  禁止内幕交易和使用非公开信息：供应商在与 Teva 合作期间，可能会接触到 Teva 及其客户或合作伙伴相关的重要非公开信息。在知道这类重要非公开信息的情况下买 卖某公司有价证券的行为属于 “内幕交易”。供应商不得根据这类重要非公开信息买 卖 Teva 或任何其他公司的有价证券。此外，供应商不得为了谋求私利向其他任何人提供这类 重要非公开信息（ “泄露消息”）。这一限制要求适用于全球范围，无论供应商或接 受这类重要非公开信息的个人身处或居于何地。 如果理性投资者很可能认为某信息对证券买卖决定十分重要，那么该信息属于重要非 公开信息。  反垄断、反不公平竞争和反商业情报：反垄断法和竞争法主要关注如何确保各种企业 凭借质量、价格和服务展开竞争。这一法律领域因国家而异（在某些国家，还因州[省 ]而异）。这些法律被称为反垄断、独占、限制贸易或不公平贸易、竞争、价格歧视或 卡特尔法律。总体而言，它们都是为了促进竞争者之间公平竞争，有时是为了保护小 规模竞争者。它们禁止制定操纵价格的协议、分配市场或客户、加入集体抵制、试图 通过非正当竞争行为获取或维持垄断等等。 公平交易 — 供应商不得试图以非法或不公平的手段获取竞争对手掌握的或与其相关的信息。因此 ，我们禁止盗取专属信息、持有未经所有者同意而获取的商业秘密信息，或者采纳其 他公司的原有或现有员工披露的信息。  反腐败：供应商应当禁止贿赂和腐败。供应商或代表 Teva 行事的任何人均不得提供或偿付贿赂、回扣或其他不当款项。供应商也不能为了赢得 业务，为了不当影响一项决定或获取不公平的商业利益而赠送任何有价之物— 或看起来像是在这么做。 Teva 受多项反腐败法规条例管制，因此 Teva 要求供应商也遵守这些全球和地方指南的形式和实质。 Teva 全球合规部门制定了第三方代表 (TPR) 业务合作伙伴计划，帮助降低这类风险，增强 Teva 与第三方的关系。 Teva 业务合作伙伴计划定义了我们对业务合作伙伴代