广西师范大学处级干部任前廉政谈话暂行规定.PDFVIP

广西师范大学处级干部任前廉政谈话暂行规定 师党纪监〔2015 〕7 号 为进一步规范处级干部任前廉政谈话工作，加强对处级干部 的教育、管理和监督，增强廉洁从政意识，提高拒腐防变能力， 建设清正廉洁的干部队伍，根据《中国共产党章程》、《党政领导 干部选拔任用工作条例》和《中国共产党党内监督条例（试行）》 等规定，特制定本暂行规定。 第一条 干部任前廉政谈话，是指纪检监察部门对干部进行 任前廉政教育、廉政监督和规范从政行为的党风廉政建设工作。 第二条 廉政谈话坚持党要管党、从严治党方针，坚持预防 为主、事前监督原则，立足教育，着眼防范，教育和引导新任处 级干部切实增强廉政勤政意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线， 做到自重、自省、自警、自励。 第三条 谈话对象。新任处级干部（含非领导职务的处级干 部），或因工作需要调整岗位的处级干部。 第四条 谈话方式。廉政谈话采取集中谈话和个别谈话两种 形式，可视实际情况选择谈话形式。一般专门组织进行，也可结 合组织部门的干部谈话进行。 第五条 谈话内容。 （一）谈话人应谈的内容： 1. 明确党风廉政建设的职责及要求； 2. 明确领导干部