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- 2018-11-25 发布于安徽
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2016年1月份宏观劳动力配置自考复习资料
第一章 导论
第一节 宏观劳动力配置的研究意义、研究对象
P1宏劳动力配置的研究意义
(一)劳动力资源的合理配置属于自然规律
1、不管有意识还是无意识,客观上都存在劳动力资源按一定比例在第一,第二,第三产业间的分配现象。
2、社会生产力水平越高,农业部门的劳动力就越少,第二第三产业的劳动力就越多。
3、第一产业转移到第二第三产业,社会劳动力集中在城镇,不以人的意志为转移,只是配置的方法不同
(二)劳动力资源的合理配置是首要的经济规律
1、合理配置劳动力资源是提高生产力水平,提高经济效益的首要因素
2、合理配置劳动力实质就是合理分配社会劳动时间
P3 研究劳动力资源的意义:通过分析劳动力资源配置的变化 ,研究第一,第二,第三产业的变化与劳动力资源配置关系和特点,分析何种劳动力配置制度有利于实现劳动力资源有效配置
P2 劳动力配置的方式:
1、按照计划式进行分配,通过行政手段来进行分配。
2、按照市场的方式进行分配,以市场需求为导向。
P3宏观劳动力配置是劳动经济学的
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