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- 2019-01-18 发布于福建
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基层工会经费收支管理慢有关政策解读
职工福利标准对比 三、主要内容与细则要求 省份 节日慰问标准 生日慰问标准 上海 1、人均不超过400元;2、不超过留成经费的20%。(后调整为不超过留成经费的50%) 不超过250元 北京 不超过当年工会经费预算支出的30% 不超过200元 广东 不超过当年工会经费收入的30% 不超过300元 湖南 1、不超过基层工会全年总收入的30%;2、年人均发放金额不超过上年度全省在岗职工年人均工资的5%。 不超过200元 湖北 全年人均不超过1000元 不超过300元 四川 年均总额不超过1500元 云南 每个节日不超过300元/人 不超过300元 其他要求: 三、主要内容与细则要求 1、工会不是办好职工福利的主体。 《工会法》第三十条明确规定:“工会协助企业、事业单位、机关办好职工集体福利事业,做好工资、劳动安全卫生和社会保险工作。” 三、主要内容与细则要求 关于职工福利支出的三点说明 三、主要内容与细则要求 2、省总文件规定的是开支标准的上限。 文件规定了相关活动和节日、生日慰问标准的上限,具体到各基层工会的开支数额,应根据自身收入水平、财力状况在上限标准内确定。 工会经费应主要用于开展工会活动和为职工服务,不能将工会经费大部分都用于节日慰问等职工福利支出。 三、主要内容与细则要求 3、经费开支同时要遵守政府和纪委等部门的规定。 政府有关部门、纪委等部门对企事业单
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