卫生和计划生育局党委书记xxx年度抓基层党建述职报告.docVIP

卫生和计划生育局党委书记xxx年度抓基层党建述职报告 卫生和计划生育局党委书记年度抓基层党建述职报告一尽忠职守，创新“三法”抓履职善用“加法”抓履责。 之一，是重视上“加强”。 出台了卫计局党建工作要点党建工作机制。 之二，是领导上“加深”。 推行了党委班子“一岗双责”办点联点履责模式。 之三，是目标上“加重”。 党委与基层支部签定了党建目标管理责任书党员干部服务承诺书，全程实现了精细化管理。 之四，是垂范上“加量”。 我全年带班召开党建工作调度会次，基层党建现场会次，办基层党建示范点个，将履责植根到了各项领导工作之中。 精用“减法”谋建设。 一是破减“学教”难题。 在深度推进“两学一做”过程中，开展了学习讨论主题党日等系列活动，全面提升了党建规范化建设。 二是破减“廉政”难题。 开展了“荷花品格梅花精神”系列廉政化知识抢答艺展演活动，分别获得全市一等二等奖。 三是破减“扶贫”难题。 通过带队组团到点村扶贫，先后援助集体扶贫资金万元家庭帮扶资金万余元，帮助个家庭基本脱贫。 活用“乘法”促发展。 首先，是带动了镇级卫生院发展。 实行了人民医院与渡口卫生院中医院与xx卫生院的对口支援。 其次，是促进市级卫生事业的发展。 推动了常德人民医院与xx人民医院深度合作，促成xx中医院与湘雅二医院眼科和常德中医院骨科的专业合作。 第三，是推动了明卫生创建。 xx镇卫生院和xx镇卫生院创建为“全省群众满意乡镇卫生院”，xx社区卫生服务中心创建为“全国优秀服务示范社区卫生服务中心”。 二问题导向，把脉“三失”抓整改在基层党建履职实践中，自己虽然尽了一些责任，但也还存在发展过程中的“三失”短板问题，有待在今后工作中去整改：存在党建履责“失之于软”的问题。 存在组织发展“失之于偏”的问题。 存在监督管理“失之于宽”的问题。 三谋划明年，紧扣“三新”抓发展一是开创党建引领卫计改革新局面。 深化卫计体制立医院改革，巩固基层医改成果，拓展分级医疗社区卫计家庭医生等便民医改创新，形成“党建促改革”的普惠局面。 二是开创党建引领卫计发展新局面。 立足“卫计发展到哪里，党建就跟进到哪里”的定位，重点抓好投资亿元的人民医院改扩建投资个亿的中医院搬迁重建妇保院搬迁改建xx卫生院提质改造等重点项目建设，形成“党建促项目”的发展局面。 三是开创党建引领卫计服务新局面。 紧扣共卫计服务和医疗优质服务主题，在全系统组织开展“十百万”服务，即：市直医院联十家基层卫生院所，搞好技术指导服务；基层卫生院联百个村居，搞好卫计健康服务；医护人员联万家，搞好家庭医生服务，形成“党建促服务”的工作局面。 整理范文，仅供参考 欢迎您下载我们的文档 资料可以编辑修改使用 致力于数据挖掘，合同简历、论文写作、PPT设计、计划书、策划案、学习课件、各类模板等方方面面， 打造全网一站式需求 觉得好可以点个赞哦 如果没有找到合适的文档资料，可以留言告知我们哦