事故预防的行的为控制方法.pptVIP

中国矿业大学（北京）资源与安全工程学院 中国矿业大学（北京）资源与安全工程学院 中国矿业大学（北京）资源与安全工程学院 中国矿业大学（北京）资源与安全工程学院 中国矿业大学（北京）资源与安全工程学院 中国矿业大学（北京）资源与安全工程学院 事故预防的行为控制方法 傅 贵 教授 中国矿业大学（北京） 2014年5月 引子 行为控制方法也就是行为安全方法，它是解决“违章”的！ 违章减少了，就能预防很多事故。 所有行业都存在违章操做，所以行为安全方法在各个行业是通用的。 目录 一、行为安全原理-事故致因“2-4”模型的导出 二、行为安全的中外理解 三、行为安全的应用-用“2-4”模型预防事故 四、行为安全培训系统简介 五、总结 附录：相关定义 一、事故致因“2-4”模型的导出 高处坠落的案例(引用视频) * 安全文化缺欠 管理体系缺欠 安全知识不足 安全意识不高 安全习惯不佳 不安全动作 不安全物态 事故 损失 高处坠落 1人死亡 小王：倒退走路、跑动工作、错误处理石头、帽带没系 防护栏缺失 知识原因：帽带的作用、跑动、倒退走路的危害（小王）、任务超过能力就会出事故（经理） 推车工作方式，工作如何收尾 重安全是否第一？（周工、班长、小王） 一、事故致因“2-4”模型的导出 班长：拆防护栏、不盖盖板、错误劝告 经理：交代过多任务、不进行安全交底 意识：不重视这些事情 习惯原因：