区编办xxx年上半年工作总结和下半年工作计划.doc

区编办xxx年上半年工作总结和下半年工作计划 区编办年上半年工作总结和下半年工作计划年上半年，xx区编办在区委区政府的重视支持和市编办的精心指导下，认真贯彻落实中央省市有关机构编制工作的方针政策，较好地完成了各项工作任务。 现就我办年上半年工作及下半年工作计划总结汇报如下：一年上半年工作总结一坚持巩固完善清单制度建设，不断推动“放管服”改革向纵深发展一是牵头落实权力运行事中事后监管工作。 我区政府权力运行监管工作原由区市场监管局负责，今年月份已经区领导同意改由区编办牵头落实。 目前xx区加强政府权力运行监管工作相关通知已经印发，根据方案进度，区政府各部门权力运行监管细则正着手编制中。 二是积极开展行政许可标准化建设工作。 月，根据市政府行政许可标准化建设方案，结合xx实际，我区制定印发了《xx区政府部门行政许可标准化建设方案》，启动了行政许可标准化建设工作。 目前，区编办已按照年权责清单布结果重新梳理了行政许可事项，并会同区政务中心市场监管局等部门编制政府部门行政许可标准化建设培训，指导区政府各部门顺利建成行政许可标准化体系，力争今年年内督促各部门行政许可实施逐步达到标准。 三是正式启动“减证便民”专项清理工作。 月中旬，市政府关于开展“减证便民”专项清理工作的通知由区政府主要领导审阅，并签至区编办具体落实。 我办已根据通知要求，草拟出切合xx实际的具体工作方案，摸排出家区直单位和个乡镇办事处参与此次清理工作。 下一步，我区将理清线路图倒排时间表，抓紧抓实专项清理工作，全面清理取消各类涉及群众和企业的奇葩证明和繁琐手续，进一步提高政府办事能力和服务水平。 预计该项工作将于月底完成。 四是维护完善权力运行平台。 年初，xx区权力清单和责任清单本正式向社会布运行。 月份，根据区政府各部门权责事项的调整情况，xx区权力运行数据库已维护完毕，为各单位开展行政审批制度改革相关工作提供了准确详实的依据。 二坚持以严管严控为重点，不断加强机构编制管理坚决贯彻执行有关机构编制法律法规。 区编办严格规范机构编制管理，确保各项工作“抓铁有痕踏石留印”取得实效。 一是严格执行安徽省政府第号和第号令，进一步找准工作的切入点和着力点，扎实开展好我区机构编制工作。 二是严格执行“三定”规定。 严格在职责范围内开展工作，在编制限额内进人。 三是严格遵守机构编制工作审批权限和工作程序。 涉及申请增加编制及机构调整等事项，一律提交区编委会审议通过，按规定程序报批报备。 四是严控机构编制总量。 对各单位提出的增加编制增设机构的要求，严格在全区机构编制限额内调剂，满编和超编单位不得申请编制使用，坚决杜绝超编进人。 扎实推动机构编制问题整改推进审批联动工作。 为尽快形成统一规范精准管理动态运行监督有力的机构编制问题整改工作体系，按照中央编办发〔〕号要求，我办积极开展全区机构编制问题整改推进审批联动工作。 一是加强头治理，推动监督关口前移。 在全区机关事业单位全面开展机构编制违纪违规问题自查，落实业务主管部门和各单位主体责任。 进一步夯实机构编制管理基础，查清漏洞，补齐短板，推动机构编制监督检查关口前移。 二是建立整改台账，确保问题整改到位。 结合机构和人员编制核查及各类专项检查等工作发现的问题，积极梳理，建立整改问题台账。 三是强化审批联动，切实完善约束机制。 加强机构审批和监督检查环节的协调配合，明确将问题整改情况列入机构编制审批要，各级各部门申请机构编制事项，机构编制部门同步审查问题整改情况。 凡问题整改不到位的，原则上暂停受理有关新增机构编制业务申请。 三坚持以机构编制传统业务为抓手，积极推进各项工作再上新台阶加快机构编制纸质名册建立速度。 近期，我办再次将我区机构编制纸质管理册重建工作提上议事日程，要求各业务人员在保证机构人员信息真实准确的基础上，加快纸质管理册建立速度，真正实现机构编制管理线上线下同步运行。 扎实做好年度机构编制统计工作。 针对年我区机构编制年度统计工作中存在的报送信息不完整不规范等情况，我办严格按照省市编办工作要求，对事业单位类别划分机构属性统一社会信用代码等项目进行整改完善。 并比对年底机构编制数据，进一步明确了事业编制中的全额差额自收自支编制数量，对数据不一致的情况，提供了详实的佐证资料。 我区年机构编制年度统计工作已于月底全部完成。 建立完善机构编制台账。 为提高机构编制管理规范化水平，提升工作效率和业