电子有限有限公司生产主管职位说明书.pdf

职 位 说 明 书 职务概况 职位：生产主管 职位代码： 组织：强达电子有限有限公司 部门：生产部 直接上级： 厂办经理 核准： 日期：2007-4-20 目的 GFGG 围绕产品的质量、成本、交期开展各项工作，组织和控制公司所有产品的实现过程，以品质为第一目 标、按时、保质、保量满足客户需求，持续改进、创造最佳效益。 工作关系网络图 输入 输出 总经办 厂办经理 总经办 经营办 经营办 生产部 主管 厂务办 厂务办 开发办 拉长 开发办 任职最低要求： 教育程度/经验  企业管理、理工类或相关专业大专以上学历。  5年以上制造企业生产管理工作经验或3年以上同业等同职位管理、工作经验。 特别知识  具有出色的组织能力和极强的业务管理能力；  有较强的计划能力；  良好的沟通协调能力；  有较强的成本意识；  熟悉相关生产管理软件和电脑操作技能。 职 责 范 围 职位：生产主管 定义 程度 衡 量 标 准 1. 计划/目标 组织制定并实施部门年度工作计划，确立基本管理  按要求完成年度、月度目标的 全部 目标和各月度工作目标，并监督实施； 达成率。 2. 预算/报表 制定每月生产计划、评估物料需求计划，审查并监  每月预算提交的准时率 全部 督各项报表的上报情况；根据订单需要，对人员、设  报表及时上报率及精确性 备、模具、工夹具、辅料做出提前准备。 3. 沟通与合作 协调各部门之间与生产相关事务，及时汇报及组织 全部  其他部门投诉率 相关人员解决出现的问题；  客户满意度 4. 控制  生产计划达成率 对产品的实现进行全过程的控制和跟踪，确保产品  直通率 全部 按照预定的计划完成并交付；确保生产的有序和畅通，  产品的合格率