运城市盐湖区医疗集团医改汇报(1).pptxVIP

;运城市概况;运城市盐湖区概况;; 运城市盐湖区人民医院现有4个省级重点学科和2个区级重点学科。 近年来，不断加强人才梯队建设，细化医疗学科，开展新技术项目，并与北京301医院、中日医院、同仁医院、宣武医院、第四军医大学唐都医院、陕西红会医院、杭州师范大学附属医院等数家全国知名医院建立医疗协作关系，目前开展的全膝(髋)关节置换术、冠状动脉造影及支架植入术、心脏起搏器植入术、椎间孔镜治疗椎间盘突出症、超声引导下介入治疗术、腹腔镜技术等已经进入全省县级医院领先水平。; 2016年，医院荣获全省医护岗位技能训练和竞赛活动医疗组二级医院团体一等奖；被山西省劳动竞赛委员会荣记集体一等功一次 2016年，医院荣获第二届山西省医院品管圈大赛二级医院一等奖、二等奖 2016年，护理部荣获运城市“工人先锋号”荣誉称号 2015??，医院被山西省劳动竞赛委员会授予 “五一劳动奖状” 2013、2014年，医院连续两年被运城市劳动竞赛委员会授予“五一劳动奖状” ;;以体制改革为契机，实现 1+1 大于2的效果； 以管办分离为手段，完善区乡村医疗一体化； 以资源整合为重点，提升医疗卫生服务水平； 以人民健康为目标，确保人民群众得到实惠。 ----盐湖区区委书记 王吉敏;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;养 老 保 险 单位缴纳部分为20%，个人缴纳部分为8%。 按照月工资3200元计算，3200 X 20% = 640元。;;;;;;;;;总之，在短短几个月的乡村一体化改革试点工作中，我们体会到，政府履行“办医”职责、“管办”职能分开后，医疗集团的经营自主权得到有效发挥，促进区乡村“三水合一”成为一家，形成目标一致，利益一致，服务一致，激活了医疗机构发展引擎。我们认为，集团医院是“母舰”，乡镇卫生院是“枢纽”，村卫生室是“一线”，乡医是关键，网底建设是“重中之重”。 目前，区委、区政府正在进一步明确卫计、编制、发改、财政、人社等部门对医疗集团的监管职责，医疗集团将通过实施一系列改革举措，调动一切可以利用的优质资源，利用一切可以调动的积极因素，使优质医疗资源得到充分优化和流转下沉。一方面医疗集团内部的医疗资源利用要达到最大化，优势得以充分发挥；另一方面，从统揽全局的角度上，给基层医疗单位注入新的生机和活力，带动乡镇卫生院和村卫生室工作顺利开展。;;谢 谢 大 家