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2005 2004 2008 2007 2006 136 1633 3016 3661 3800 2366 班组简介 一、探索新模式 推进班组转型 建立精细化班组文化体系 持续推动精细化 问题解决精细化 安全管理精细化 现场管理精细化 成本控制精细化 实现生产过程精益化 将小事做细,将细事做透,培养员工精细意识 提高员工素质,转变思想观念 培养员工的规则意识 强调员工执行力推进精细化管理 精细 化管理 提高生产效率 五、精细绩效管理 提高生产效率

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