诺华对我们做好外资企业化救工作的启示.docx

诺华对我们做好外资企业化救工作的启示 随着奉贤投资环境的改善，各种来奉贤投资的企业数 量大大增加，其中化工企业由于奉贤独特的地理位置，更 是市区化工企业外迁和外国化工企业集团在XX地区投资的 理想之地，正在建设中的XX化学工业区便是一个有力的证 明。因此如何搞好化救工作包括外资企业的化救工作，将 是我们奉贤民防今后面临的一个重要课题。回顾几年来外 资企业化救工作，我们可以从XX诺华动物保健有限公司的 化救工作中得到一些有益的启示。 一、诺华概况 XX诺华动物保健有限公司是瑞士跨国集团诺华公司、 国家农业部所属中国牧工商联合总公司和XX农工商五四总 公司共同投资成立的合资化工企业，原名为XX汽巴-嘉基 禽畜保健有限公司，1 997年3月正式改名为XX诺华保健 有限公司。 公司工厂位于奉贤五四农场内，南频杭州湾。初建总 投资为5000万瑞士法朗，占地39000平方米，厂区绿化面 积占30%,环保车间投资占总投资的11%。 工厂生产三种活性成份，同时配制六种固体产品和一 种液体产品。活性成份80%出口到瑞士巴塞总部经继续加工 配制销售到世界各地。另外工厂也直接向中国和东南亚及 日本、韩国销售活性原药和配制、包装产品。目前销售区 域正在向埃及、南非等非洲国家扩展，并且准备引进新的 产品来扩大生产规模。 去过公司的人都称赞该公司厂容厂貌搞得好。给人一 种耳目一新的感觉。企业内部管理的有条有理，特别是我 们民防部门所关心的化救工作，也做得相当地出色。公司 对化救安全的各个环节，无论是安全管理制度、化救预案 到器材、人员经费的落实都比较到位。94年以来一是区或 市安全生产、消防、剧毒管理先进单位，也是我区化救工 作标兵单位。 二、诺华企业化救工作情况 1、法治意识较强，有良好的安全防范意识。诺华公司 有安全质保部，并由有关专家组成HSE委员会，每月进行 一次活动。该部负责对公司重特大设备项目的引进、改造 和生产中化学物品的安全使用进行全面安全评审和危险性 分析，讨论存在的问题，提出改进措施；经常性开展消防 和化救安全教育，每周二次播放安全录像片，每月第一天 11： 09时进行拉警报试验，每年二次组织公司员工进行培 训，每年都要进行一次技能比赛和实战演练，对特种作业 人员进行每年二次体检；与政府有关部门联系和接受政府 业务部门对他们检查指导，邀请有关部门对操作人员进行 培训，并听取周围群众的意见。 2、经济实力比较雄厚，操作程序规范，各项措施落实。 由于产品有较大的国际市场，经营状况良好。对公司的安 全舍得投入，工厂安全措施项目设计得比较规范，安装了 ce rbrus火灾和毒气泄漏自动报警系统，分别为手动报警 按钮、探头、消防水流自动报警装置组成。备有2台2 00 立方米的自动启动消防泵和180吨及4 00吨蓄水池系统， 供应全公司24个点墙式消火栓和自动喷淋消防水源和农场 地面供应环状形地上消火栓。压滤机滤布备有40套消防队 员服和各类灭火装备器，10套化救服、8套空气呼吸器、2 套堵漏工具、各类灭火机2 40只、请消防部门帮助培训80 人，并有业余消防队员40人，占公司总人数40%,其中10 名队员经防化培训后，重点做好化救工作。 对化救设备设施器材投入了大量的经费，光选购吨国 外轻水泡沫就投入80多万，并购置了先进检测仪器，同时 花费大量培训费，还对专职化救人员在报酬上给予优惠。 NEM应急系统严密有效，他们建立的NEM应急系统和制 度规定了公司各部门和人员行动规定。在公司NEM办公室 配备了先进通讯设备，与瑞士总公司NE M指挥室联系更为 密切，并和区民防办建立了良好的关系，在公司N EM办公 室配备：公司化学物品的MSDS、区域地图；市、区、场有 关部门联络网络整套资料和制度。并在公司门卫室放了一 套便于外援人员确切的指导。给医务室一套，以给予急救 指导。2000年春节，该公司利用该系统启动通讯设备，把 在家休息的消防、化救队员紧急召集到公司，效果良好。 3、高素质的管理层和有责任心的员工是做好安全生产 的重要因素。该公司人员素质与一般化工单位人员素质明 显不同：一是体现在管理人员文化程度上，公司员工总共 才180人左右，本科以上有50多人，其中博士就有5人， 厂长是学化工的博士，部门负责人大多是研究生以上的， 即使具体操作人员文化程度也相对较高。所以管理、操作 能力强。工厂管理显得很有条理。二是受雇员工工资福利 待遇较好，员工安心工作，并怕干不好受到解雇，因此工 作责任心比较强，再加上岗位职责明确，教育长抓、培训 得当，这些都是能搞好安全生产的重要因素。 三、诺华对我们做好外资企业化救工作的几点启示 1、要加强与外资企业的沟通，做好法规宣传，有利于 民防化救工作开展。在工作中我们除了保持与外资企业安 全部门负责人和具体管理化救工