靖江市疾病预防控制中心工作人员.docxVIP

附表一: 靖江市疾病预防控制中心工作人员月度工作目标考核登记表 科室 月份 姓名 lXj f 亠 冈位 职务 月 度 工 作 要 点 序号 内 容 完成情况 未能完成的原因 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 科室负责人 意见 分管领导 意见 附表二 靖江市疾病预防控制中心 工作人员月度综合表现考核表 科室 月份 姓名 LXJ ，亠 冈位 职务 内容 计分方法 自评分 科室考核分 一、政治理论 业务学习（20 分） 1、 政治理论业务学习无故缺勤，每人次扣2分； 2、 理论、业务考核成绩不合格扣3分； 3、 未按规定撰写学习心得少一篇扣1分。 二、文明办公 （10 分） 1、 不能协作共事，闹无原则纠纷有一例扣2分； 2、 办事拖拉、推倭扯皮延误工作有1例扣1分； 3、 因服务态度恶劣，引起投诉经查属实的人员不得分； 4、 工作时间打牌、上网聊天、玩游戏等与工作无关的 事情，有1次扣2分，造成恶劣影响的，取消当月绩效 奖。 三、完成本职岗 位工作（25分） 1、 各阶段工作计划未完成有1例扣2分； 2、 交办工作领导或基层反映不满意有1例扣2分。 四、参加公益活 动及其他集体 活动（15分） 1、公益活动及其他集体活动无故缺勤，每人次扣2分。 五、H常出勤情 况（15分） 1、 未履行请假手续无故不按时到岗有1例扣1分； 2、 每人次休病、事假1天，扣1分； 3、