城市发展应 “以物育人以物化人”.docxVIP

公文搜 整理 城市发展应 “以物育人以物化人” 从概念上看，城市设计是对城市规划空间的优化和完善，但是从实践来看，复杂得很。作为城市的管理者，我给大家举一些例子，主要是反映国内城市在建设中存在的一些突出问题。 一是实用性欠缺。不少城市设计过度重视空间形体、街道景观等表象性研究，重感官设计、轻功能考量，往往追求不切实际的所谓“宏大”效果，甚至在一定程度上忽略了设计的实用性和功能性，导致设计效果与群众需求不一致。二是简单模仿。城市设计应当是顺应城市自然肌理，结合民族风格、地域特征和时代精神凝练城市的个性特色，并充分体现在城市建筑上，应该是一种创新创造，而不是简单复制。三是纸上作业。现在很多的设计都是纸上画画，没有对当地的历史、人文、自然等资源进行研究和分析，对城市及项目的文化缺乏发掘和点化，甚至没有深入现场进行实地调研，导致项目从纸上到地上的时候，出现“水土不服”，成为“插进去”的建筑，而不是“长出来”的建筑。四是缺少人性温度。城市，让生活更美好，城市是为人服务的，这种美好要以满足人的基本需求为前提。城市设计应当以人的行为和感受为依据，营造出城市的认同感和归属感，而有些城市作品设计过多关注其本身的形象等外在的东西，对人的获得感关注不够，缺少一定的人文关怀。 当然，刚刚说的这些问题，在宿迁也不同程度地存在过。正是源于对这些问题的思考和破解，近年来，我们在提升城市设计水平上作了一系列的创新和探索，也取得了一定的成效。中国人的信仰是具体的、繁复的、物质化的。在这种情况下，我们要顺势而为，以物育人，以物化人，让市民在潜移默化中改变生活习惯，提升人文素养。围绕着“物”与“人”的关系，应该把城市设计分为两个层次，第一个层次是“以物应人”，就是通过公共服务产品供给，满足市民的基本需求；第二个层次是“以物育人、以物化人”，就是通过城市设计，以更好的产品改变人。在具体工作中，宿迁重点做了五个方面。 围绕以人为本设计城市定位。从公共设施建起。建市之初，宿迁主城区仅仅是一个苏北落后的小县城，整个中心城市连成体系的下水道也没有，基本上是“零基础”“零起点”。为此，我们树立问题和需求导向，从看不见的地方做起、从基础性的工程建起，加大道路、管网等基础设施建设力度，先后实施了包括截污纳管等在内的中心城市民生“六项工程”，有效满足了群众需求。从人文关怀做起。着眼群众衣食住行等小事，规划建设了遮阳棚、跳蚤市场、环卫人员休息室等一批公共服务设施，有力增强了城市的人文气息，让城市更有温度。 围绕个性特色设计城市亮点。通过加强“四个设计”，打造了一批城市亮点，有力提升了城市的辨识度。色彩设计。宿迁城市建设定位是“生态、精致、时尚，充满人文关怀”。其中，时尚就是要体现在色彩上。宿迁在城市设计的过程中，特别注重对色彩的运用，根据中心城市不同片区的区位特点、城市风貌等，对片区的色彩进行定位，因地制宜地打造彩色城市景观，形成了区域景观各有侧重、不同片区色彩鲜明的园林绿化风格，以此引导市民的色彩审美。形态设计。宿迁是大平原，海拔最高的地方才76米，几乎看不到地形的差异，所以在城市设计中，我们特别重视对城市形态的设计。声音设计。在城市设计中，我们特别注重“有声景观”的设计。风情设计。充分做好与本地人文风情结合的文章，积极放大和提升平原特色，让特色更特、亮点更亮。古朴的建筑、永恒的回忆、现代的功能，伴随着祠堂外潺潺的流水，让自然、记忆与现实交织在一起。 围绕创新创意设计建设模式。什么是创新创意呢？介绍宿迁的几个做法：一是“策创营”前置。我们创新推出了“策创营”前置模式，在项目规划、设计和建设前，邀请知名团队提前对项目的策划、创意等进行专题研究，使项目能准确地把握市场需求，满足群众需要。二是园林绿化“333”工作法。第一个“3”，即田野调查、历史调查、风情调查，通过融入历史故事、人文风情等来增强园林绿化内涵；第二个“3”，即主题、技术、艺术，通过各种表现手法增强园林绿化效果；第三个“3”，即可观赏、可进入、可共生，通过打造景观、生态、休憩相融合的复合型绿化，提升人与自然的亲密度、和谐度。三是建立具美评审机制。具美评审机制是宿迁独创的一项制度，具美一词出自《晋书》，就是完美、都美的意思。我们为了使城市景观达到形式与意境的完美统一，打造最美的城市景观，创新推出了具美评审机制，借助艺术家特有的美学思维为景观项目把脉问诊，使景观项目规划建设更符合美学要求。 围绕标准导则设计基础设施。我们按照“每一个项目建设和每一个工程推进都制定过细的标准导则”的思路，先后制定了园林绿化、户外广告、公厕、城市家具等100多项城市建设管理标准导则，以导则的建立和运用，提升城市规划建设管理水平。在城市建设方面，对园林绿化、道路管网、菜场等城市公共设施建设均设定导则标准，明确具体建设参数，让城建项目整齐划一、协调一致