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岗 位 职 责 汇 编
第二管道工程公司
2013年1月30日
领 导 班 子 岗 位 职 责
第二管道工程公司
2013年1月30日
经理岗位职责
1.执行建设公司提议,主持工程公司全面工作,保证经营目标的实现,及时、足额地完成建设公司下达的利润指标。
2. 完善工程公司的各项规章制度,对工程公司经营管理的指导方针、经营策略、组织管理工作负责,使公司各项工作做到有章可循,有据可依,合法经营。
3. 对工程公司的人、财、物管理和调配工作负责。
4. 对工程公司管理人员的培训计划、考核评比标准的组织实施工作负责。
5. 主持公司的重要工作会议,对公司重大决策的落实情况负责。
6.组织实施建设公司下达的年度施工生产工作计划和各项工作计划。
7.组织实施经建设公司批准的自揽工程项目的全面工作。
8.组织指挥公司的日常经营管理工作,在建设公司委托权限内,以法人代表的身份代表公司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。
9.决定组织体制和人事编制,决定各职能部门中层以及管理人员任免、报酬、奖惩,决定派遣专业项目部人员并报建设公司批准。建立健全工程公司统一、高效的组织体系和工作体系。
10.根据生产经营需要,聘请工程公司工作需要的各类人员,确定报酬并报公司批准。
11.决定对成绩显著的员工予以奖励、调资和晋级,对违纪员工给予处分,直至辞退,并报公司批准。
12.健全财务管理,严格财经纪律,搞好增收节支和开源节流工作,保证国有资产的保值和增值。
13.贯彻执行质量、安全体系要求,对本单位质量、安全工作负责。
14.搞好员工的思想政治工作,加强员工队伍建设,建立一支作风优良、纪律严明、训练有素,适应企业发展需要的员工队伍。
15.坚持民主集中制的原则,发挥“领导一班人”的作用,充分调动发挥员工的积极性和创造性。
16.加强企业文化建设,搞好社会公共关系,树立公司良好的社会形象。
17.加强廉正建设,搞好精神文明建设,支持党群工作。
18.积极完成建设公司交办的其他工作任务。
党委书记岗位职责
1.根据公司党建思想政治工作的目标和计划,结合实际拟定本单位工作目标和计划,并组织实施。
2.依照党章和党内有关法规对本单位党内重大问题作出决策。
3.参与本单位重大问题的决策,保证监督党和国家及上级党组织方针政策在本单位的贯彻执行。
4.负责本单位党的组织、思想、作风建设,发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
5.坚持党管干部原则,负责本单位领导班子建设和干部队伍的教育、培养、考核和监督。
6.领导开展社会主义精神文明建设,培育“四有”职工队伍,加强综合治理。
7.对本单位工会、共青团等群众组织实行政治领导,协调它们与行政的关系。
8.搞好本单位党务政工干部队伍的建设。
副经理岗位职责
1.协助总经理做好公司的工作计划和经营计划的实施工作。
2.按照节能办公室节能规划和年度工作计划,配合公司并负责公司节能工作的组织实施,做好节能各项管理工作。
3.负责公司安全保卫工作,做好安全隐患、预防措施的落实工作。
4.负责公司的传媒工作。围绕公司各时期的中心工作做好对内对外宣传工作。
5.对公司的增收节支工作负责,做好公司的各项创收增效工作。
6.对公司宿舍及外租公寓的各项管理工作负责,盘活资产、创造条件,按公司的经营策略做好组织和落实工作。
7.对公司的环境卫生、保洁、日常维修、保障工作负责。
8.做好公司的信息反馈工作,并按组织程序及时处置。
9.在总经理外出时,按照总经理的委派,履行总经理职责。
10.完成总经理交办的其他工作任务。
总工程师岗位职责
1.总工程师是工程公司工程技术的总负责人,负责工程公司技术、质量、
工程施工的技术把关。
2.认真贯彻执行国家技术工作的方针政策及技术规范、规程和上级颁发的
有关技术文件及技术管理办法。
3.负责工程公司工程技术、质量文件签发、下达;主持施工技术、质量的
策划、措施,图纸、资料的审核和技术交底及现场工作的掌控;定期组
织检查各项目工程实施情况和存在问题,分析原因,采取措施,保证工
程按期完成。
4.领导全面质量管理工作的开展,组织并检查质量和安全工作,纠正偏差
和错误,总结管理经验并组织培训,提高管理水平。
5.主持审定较大工程的施工部署,审查并确定重要分部、分项工程的施工
方案及技术措施。
6.主持技术会议,处理较大的技术问题,审定重要技术文件。
7.协助建设公司调查处理工程质量事故和施工安全事故。
8.领导并开展技术创新工作,推广先进经验和合理化建议工作。
9.主持工程公司各专业项目工程技术总结的编审、主持编制技术管理制度
和实施细则及工程公司技术人员的岗位责任制,考核和鉴定工程公司技
术人员的工作能力和技术业务水平,并提出奖惩和晋升建议。
10.负责主持自揽项目投标的技术标标书编制工作。
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