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XX廉政谈话工作情况报告 　　廉政谈话在惩前毖后、治病救人方面有着积极的作用。下面是语文迷小编整理的XX廉政谈话工作情况报告，欢迎大家阅读!　　【XX廉政谈话工作情况报告1】　　按照县纪委的部署和要求，我场结合实际，深入开展谈心谈话活动，现将活动开展情况总结如下：　　一、强化组织领导，明确工作职责　　按照县纪委的部署和要求，我场结合自身实际，把谈心谈话活动作为贯彻落实党的十八大精神的一项重要举措，精心拟订了谈心谈话的工作方案，把谈心谈话与领导干部执行党风廉政建设责任制的情况结合起来，形成了操作性较强的工作规范。谈心谈话活动做到分工明确、责任到人，分别单位副职和中层干部进行谈心谈话，切实将活动落到了实处。　　二、深入调查研究，找准谈话重点　　为使谈心谈话活动做到有的放矢，我场想方设法做好活动的事前准备，通过多种途径全面具体地掌握领导干部当前的思想、工作和作风状况，了解广大干部在群众的反映，找准谈话的重点，增强谈话的针对性和实效性。通过民主生活会等，排查分析存在问题，寻找不足，就领导干部执行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律的情况听取大家的意见，广泛征求干部群众对领导班子及其成员在工作圈、生活圈、社交圈、家庭圈等方面的存在问题等。　　三、积极组织引导，认真开展活动　　XX年3月15日，场党总支书记、场长对新任职副场长开展了谈心活动。在谈心活动中，采取谈心、面对面交流的方式。在谈心中紧紧围绕廉政谈心活动的真实性、谈心内容的深刻性等三个方面开展谈心活动。同时注重谈心氛围的和谐性，谈心内容紧紧围绕场党总支下发的廉政谈心活动方案的谈话内容开展谈话，真正达到了谈心态度诚、形式活、内容新、效果实的目的。　　通过此次谈心活动的开展，使领导全面了解掌握了新任职干部思想动态，强化了责任意识，提高了党员干部的思想政治素质、工作水平和拒腐防变的能力，进一步规范了干部在以后工作学习和社会生活中的行为。下一步，我们场将按照方案要求，逐步对各层干部开展谈心教育工作，为今后各项工作顺利开展打下了坚实的基础。　　【XX廉政谈话工作情况报告2】　　根据市纪委反馈的党风廉政建设存在的问题，镇党委政府高度重视，召开了专题会议，深入分析研究，制定整改措施。现将有关情况汇报如下。　　一、存在问题　　一是党委主体责任落实不到位。领导班子成员“一岗双责”意识不强，未及时研究、调度分管工作范围内党风廉政建设工作;镇党委对镇街纪委书记的作用未定位好，专职专用落实不到位。　　二是纪委监督责任落实不到位。违反“八项规定”和四风问题查处力度不够。　　三是廉政教育开展不够。去年，廉政谈话没有开展，有些干部对党纪法规及廉洁自律制度掌握不全、不熟悉。　　四是基层信访问题较多。主要是工程暗箱操作、违反村换届纪律、违反财经纪律、未按程序招投标处置资产、利用职权参与工程建设或包给亲朋好友、粮食直补及低保弄虚作假等。　　二、整改措施　　一是认真落实党委主体责任。认真听取纪检工作汇报和意见建议，定期调度研究党风廉政建设工作;督促领导班子成员认真落实“一岗双责”，抓好分管领域内的党风廉政建设工作;严格落实“三转”要求，明确纪检干部的职责地位，支持纪检干部工作，为纪检工作提供保障。　　二是认真落实纪委监督责任。镇纪委加大案件查办力度，围绕发生在群众身边的四风问题，主动寻找案件线索，达到教育一个、警示一片的效果;根据查办的案件和发现的问题，每季度向镇党委提出党风廉政建设和反腐败工作的建设性意见建议;抓好阳光村务平台维护，抓好“两个责任管理系统”维护，进一步推动党委主体责任落实。　　三是加强廉政警示教育。上半年，已经完成镇街纪委书记同基层站所及村负责人廉政谈话，并召开了一次全镇廉政建设工作大会。下半年，重点开展好村干部廉政知识测试，继续深化开展“守纪律、讲规矩、做表率”主题教育活动;开展好廉政文化活动和述职述廉活动，加强对党员的廉洁自律意识教育，做到会会讲廉政、时时讲廉政。　　四是建立完善相关制度。针对基层信访案件中的突出问题，认真分析原因和解决措施，制定和完善工程招投标、财务管理、公章管理、合同管理等管理制度，强化制度约束和权力监督。　　五是加强班子成员自身建设。加强理论和业务知识学习，不断提高政治素养和业务工作水平，树立正确的和积极向上的世界观、人生观和价值观;从严要求自己，在纪律和规矩面前带好头，严格遵守党纪法规和各项廉洁规定，正确用好手中权力;对自己的家人，经常性加强廉洁教育，防止思想滑坡。