工作经验和创新成果评分表.docVIP

工作经验及创新成果评分表 填报室： 室主任签名： 填报日期： 项目及标准 加分条目清单 分值 1 在理论学习等成效测试中总评达到优秀标准的，加1分； 2 本室业务工作信息被省纪委采用的，每篇加2分，被中纪委采用的，每篇加3分；其中负面信息被省纪委采用的，每篇加6分，被中纪委采用的，每篇加15分； 3 理论学习心得体会文章或调研文章（不含工作信息），在市级报刊、杂志、网站发表的，每篇加1分；在省级报刊、杂志、网站发表的，每篇加3分；在全国性报刊、杂志网站发表的，每篇加5分；其中理论学习心得体会文章最高得分15分封顶； 4 工作经验、成效受到市领导批示的，每次加2分；受到省领导批示的，每次加3分；受到中纪委领导批示的，每次加5分； 5 工作经验被省级报刊、杂志刊登或会议交流推广的，每次加5分；被全国性报刊刊登、会议交流推广的，每次加10分； 6 个人或集体受到市级表彰的，个人每人次加1分，集体每次加2分；受到省级表彰的，个人每人次加3分，集体每次加5分；受到中央级表彰的，个人每人次加5分，集体每次加10分； 7 工作成效在省级以上全年排名保持前6名（含第6名）的，省级加5分，中央级加10分； 8 被省纪委评为优质案件的，每件加10分，评为精品案件的，每件加20分； 9 一室、二室全年办案数合计超过全市办案总数6%、但小于10%的，一室、二室、案管室主任各加10分；超过10%的，一室、二室、案管室主任各加20分；其他业务室独立办案的，每立案1件加5分。审理室全年案件审结数合计超过全市办案总数6%、但小于10%的，审理室主任加10分；超过10%的，加20分； 10 积极主动解决群众关注的热点、难点问题，受到群众称赞的（包括赠送锦旗、写感谢信、通过媒体进行报道等），每次加3分； 11 超前完成“一室一会议、一室一品牌、一室一标兵”目标要求的，其中“一室一会议、一室一品牌”省级每项加5分，中央级每项加10分；“一室一标兵”省级每项加10分，中央级每项加20分； 12 创新机制制度或工作经验做法以委局名义下（转）发的，每项加2分；创新机制制度或工作经验做法以市委、市政府名义下（转）发的，每项加5分；创新机制制度开省内先河的，每项加10分；创新机制制度开全国先河的，每项加20分。 合计 注：1、同一事项（或同一篇文章在不同级别刊登）出现重复加分情况时，取最高加分项目加分。 2、对每项加分项目必须在“加分条目清单”一栏列出文章（奖项）名称、日期、刊出刊物（颁奖单位）等内容，在后附上原件（标上相应的加分项目序号），以供考核组查验。