梅花香自苦寒来——《干法》读后感.docxVIP

　梅花香自苦寒来——《干法》读后感 　汪沙 　人为什么要工作？对于这个问题我们都没有深层的去思考和探讨。 　在我们公司的很多人员的身上和行为上都能体现出不同的答案，有的是为了钱，有的是为了家庭，更有的是把工作看成来不得不干的必要之恶，甚至对积极工作的人报以冷笑和鄙视。 　这也是我们公司最大的恶习，也是最影响员工对工作二字错误理解的行为。 　而且很多的因素造成，在于各阶层领导的不知情，不理会以及对积极的员工缺乏一些必要的支持和鼓励。 　因此很多积极的员工也开始变得很颓废，对工作的态度上出现厌恶工作，不断地逃避工作的责任心。 　因此我们在今后员工培养下要不断地宣导和引导员工的正确劳动观念和他们的人生价值观。 　在整体上提高员工的素质，让员工真正意义上把公司当家。 　工作能够锻炼人性，磨练心志，工作是人生最尊贵，最重要，最有价值的行为。 　不断让员工去了解工作的意义，才能磨练出稳重而又积极向上的性格，为事业，为目标去努力拼搏的员工。 　工作造就人格，工作是万病良药，能让员工了解到工作并不是表面意义上的薪酬多少，更是能体现出员工的自身价值和人生的成就感。 　宝剑锋从磨砺出，不断地遇到困难，挫折，又不断的克服困难挫折，这成就是无可取代的，也是最能提升员工士气的良药。 　人都有伟大的梦想，虽然在公司只是一个小地方，但是也能造就梦想。 　虽然这是一笔不大不小的成就，但也可以为员工积极努力工作增添