深圳市捷顺科技实业股份有限公司关于调整公司第四期限制性.PDFVIP

证券代码：002609 证券简称：捷顺科技 公告编号：2019-025 深圳市捷顺科技实业股份有限公司 关于调整公司第四期限制性股票激励计划 首次授予激励对象及授予数量的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确、完整，没有虚假记载、 误导性陈述或重大遗漏。 深圳市捷顺科技实业股份有限公司（以下简称“公司”）于2019年3月19 日召 开公司第四届董事会第三十一次会议、公司第四届监事会第二十八次会议，审议 通过了《关于调整公司第四期限制性股票激励计划首次授予激励对象及授予数量 的议案》，现将相关事项公告如下： 一、限制性股票激励计划已履行的相关审批程序 1、2019年3月1 日，公司召开第四届董事会第三十次会议审议通过了《深圳 市捷顺科技实业股份有限公司第四期限制性股票激励计划（草案）》及摘要等相 关议案，公司独立董事就第四期限制性股票激励计划（以下简称“激励计划”或“本 次激励计划”）是否损害公司及全体股东利益的情形发表了独立意见。同日，公 司召开了第四届监事会第二十七次会议，审议通过了激励计划相关事项的议案， 并对激励计划的激励对象名单进行了核实并出具了相关核查意见。 2 、2019年3月2 日至2019年3月12 日，公司在内部对激励对象名单进行了公示， 公示期满后，公司监事会对本次激励计划授予激励对象名单进行了核查并对公示 情况进行了说明。 3、2019年3月18 日，公司召开2019年第一次临时股东大会审议通过了《深圳 市捷顺科技实业股份有限公司第四期限制性股票激励计划（草案）》及摘要等相 关议案，同日，公司董事会披露了公司《关于第四期限制性股票激励计划内幕信 息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告》。 4 、2019年3月19 日，公司召开第四届董事会第三十一次会议审议通过了《关 于调整公司第四期限制性股票激励计划首次授予激励对象名单及授予数量的议 案》和《关于向公司第四期限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的 议案》。据公司2019年第一次临时股东大会的相关授权，公司董事会对本次激励 计划首次授予的激励对象人数及授予股份数量进行调整，具体为：本次激励计划 拟授予权益总数不变，首次授予的激励对象由552人调整为531人；首次授予股份 总数由1,298.00万股调整为1,273.50万股；预留部分拟授予的限制性股票数量由 102.00万股调整为126.50万股，预留比例未超过本次激励计划拟授予权益总数的 20% 。公司本次激励计划规定的授予条件已经成就，同意公司确定2019年3月19 日为首次授予限制性股票的授予日，向531名激励对象首次授予1,273.50万股限制 性股票。公司独立董事发表了相关独立意见。同日，公司监事会召开了第四届监 事会第二十八次会议，对调整后的激励对象名单进行了再次核实并出具了相关核 查意见。 二、调整事由及调整原因 鉴于本次激励计划原拟授予的激励对象中，21名激励对象因丧失认购限制性 股票资格或因个人原因自愿放弃拟授予的全部限制性股票，公司董事会根据2019 年第一次临时股东大会的相关授权，对本次激励计划的激励对象名单及授予股份 数量进行调整。 本次调整后，本次激励计划拟授予权益总数不变，本次激励计划首次授予的 激励对象由552人调整为531人，授予限制性股票数量由1,298.00万股调整为 1,273.50万股；预留部分拟授予的限制性股票数量由102.00万股调整为126.50万股， 预留比例未超过本次激励计划拟授予权益总数的20% 。 除上述调整外，本次激励计划首次授予的激励对象名单及授予权益数量与公 司2019年第一次临时股东大会审议通过的公司《第四期限制性股票激励计划（草 案）》及其摘要中的激励对象名单及授予权益数量相符，且激励标准一致，不存 在差异。 本次调整后的激励对象具体分配情况如下表： 获授的限制性股 占本计划拟授予限制性 占目前公司总股 序号 姓名 职务 票数量(万股) 股票总数的