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政府收发工作总结 　　局机关办公室成员自查自纠总结　　一、文件　　1.收文。存在收文不及时，文件过夜的现象；文件处理标签与内容不符，错字多字漏字等；附件未收集完整　　即呈阅；拟办意见未能做到准确合理；　　2.传办。传看不及时，等领导阅文现象突出；涉及时限反馈、报送名单等未能及时准确；未告知分管领导、科室主要负责人直接传具体经办人；领导　　批示后涉及办公室阅知的未能有效反馈。　　二、档案　　1.文件归档不够及时　　2.归档文件分类不能做到清晰准确　　3.照片档案、实物档案方面，思想上不够重视，平时未能及时收集，整理归档较少。　　4.人事档案上未能和组织人事科沟通协作，导致部分干部人事档案资料不够完整。　　三、保密　　1.对于收到的各级各单位的密级文件要妥善保管，传阅过后及时归。　　2.日常工作中产生的废纸要收集整理，由办公室统一销毁，不可私自作废品处理。　　收发文工作总结范文　　眨眼一年就又要过去了，回首这一年来的工作，有成绩也有不足。一年来，在办公室x　　主任、x主任的领导下，在全体办公室人员的共同协作下，顺利地完成了办公室的各项工作　　任务，现总结回顾，主要是：　　一、工作态度积极认真，工作方法积极主动，工作质量快速高效办公室日常工作很杂，打扫日常卫生、收发传真、接听电话、接待来访客人或职工、带　　人参观、信件的登记和通知、打料单领酒、职能部门不定时发放的各种答题活动、每周四安　　排机关人员学习、上级领导及部门领导安排的临时工作??但无论是日常的勤杂事务工作，还　　是协助办公室其他员工，我都是热心诚恳地处理工作中的每一个环节，从企业整体形象考虑，　　从办公室自身窗口作用出发，对领导安排的每一项工作任务都能快速完成，从不计较个人得　　失，以一颗感恩的心对待每一位同事和每一项工作。这种平和的心态使我的工作质量快速高　　效。　　二、文字处理工作及时我个人的主要工作就是写材料，是一项脑力活动密集的工作，回顾一年来，给x总的材　　料主要完成了元月份的述职述廉报告，2月份国资委的述职报告，4月份董事会的总经理工作　　报告及三个季度的经济运行分析会材料；平时完成了种种申报材料：“三五人才”、“政协委员　　推荐”、“科协”材料，“学习xx大精神感想”、“陕鼓参观感”、“出国考察汇报材料”及讲话　　发言稿；办公室完成的材料有“半年方针目标自查报告”、“党风廉政建设自查报告”、“党支　　部书记讲堂课”、“陕鼓参观感”、“出国考察感想”、“公司上半年工作总结”及年底的党、政、　　工、团、文明委、方针目标、廉政建设等10份工作总结材料及通讯稿件、四篇团员座谈会上　　的发言材料。一年来，材料并不是很多，但涉及面广，我都基本上按时快速完成了，尽管材　　料都完成了，但只有公司上半年的工作总结受到x总的肯定外，其它材料真的有点对不起领　　导。一年来存在的问题：　　1、文字材料内容缺乏深度、宽度作品必须有素材，有了素材必须有作者深刻的观点，文字材料堆砌了事实，但没有透视　　力，这一点主要是缺乏自我观察力，没有经常性深入生产一线，对生产活动中的闪光点、亮　　点和存在的问题缺乏了解，多次大型活动没有机会参与，缺少了自己观察的视角，写出的材　　料有点闭门造车的感觉。这一点要和领导沟通，希望能给自己创造一些参与学习的机会，尽　　快提高自己，正如x董批评的，你再不深入一线，就不是写材料而是“做材料”，这点希望x　　主任能多考虑。　　2、勤务事多，练笔时间相对少办公室一直是敞开门办公，人来人往，协调处理的事务比较多，小x、小x外出活动多，　　为了工作正常开展，我的所有材料只有每天晚上回家写，这样就一直留守办公室，帮助小x、　　小x处理事务，接听电话、收发传真，造成了勤务事多，练笔时间少的矛盾了，因为办公室　　没有电脑，我的材料每一次都有不同的观点、雷同少、创新多，但提高小。　　3、知识面窄，自身素质有待提高展望新的一年，我豪情满怀，在办公室主任的悉心指导下，在其他同事的热心帮助下，　　我一定会更快地发挥自己的专长，再此也衷心希望领导给我们文字工作者多提供一些锻练、　　学习、参与活动的机会。篇三：打字、收发员职责佳力资源实业有限公司作业文件打字、收发员岗位职责编号：jlqc02/005-XXb页数：第1页共1页修改码：1发放号：修　　订日期：XX-11-18发布日期：XX-07-281　　2　　3贯彻执行公司质量方针、质量目标，遵守公司/本部门规章制度。严格执行公司质量　　体系文件。在公司办公室主任、副主任领导下，负责公司文件、资料打印、收发、立档及来客招待等工作。　　4负责公司内部文件、资料的打印、复印、装订、分发、传送等工作。有权拒绝打印、复印、分发和传送未按规