20XX年3S活动 整理、整顿、清扫.pptVIP

;;3S;3S;? 使找物品更加便捷 ? 正确判断是否正常 ; 最快提升部门士气 可以最短时间内感觉到环境的变化 ? 努力的成果和自豪感 因为周围环境的变化会更加努力 研究对象从大到小变化减少事故 任何人都可以看懂，所以新员工也可以适用 发掘创新方法 适用到管理线上;美国的学校适用Zero Tolerance(“违反规则不会宽容”) 政策.适用这个政策后学校的暴力现象减少五成，学习成绩也随之提高 Zero Tolerance 是 “小犯罪会诱导大犯罪”的碎玻璃理论 (Broken Window)为依据 学校最边上的玻璃碎了也会影响学生的理论。 此制度要发挥效力，需要事先通知规定而且过程一定要公平;;Broken Windows;2. 目的 : 思考意思 小事也要彻底，小物品也要珍惜，重视约定 消除偶然因素(管理状态) 活跃氛围 难找，没有需要的物品，脏乱，不进行管理 为缩短设备 Down时间，避免过多库存;;1. 可快速找到需要的物品 2. 一眼可以确认现状是否正常，可提高业务效率 3. 可以消除潜在问题因素 → 消除故障、品质事故、安全事故 4. 可以创造最佳工作环境 5. 从小事做起，彻底改变业务意识 → 开始Morale 先循环变化;-. 从现场，现物中观察现象(3现)，按照原理及原则