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- 2019-06-03 发布于天津
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工作教導 TWI-JI;企 業 組 織 結 構;何 謂 督 導 人 員;;督導人員在企業組織中扮演角色;督 導 人 員 職 責;影響工作場所品質、生產、成本之問題?;如 何 做 好 工 作 教 導 ;工 作 教 導 的 意 義;工作教導方法概述;那些人需要加以訓練?;不完整的工作教導;良 好 工 作 教 導 方 法 的 原 則;正確工作教導4階段;正確工作教導4階段;工作教導準備方法;工作分解需要性;工作分解、主要步驟和要點的意義;主 要 步 驟 (例);何 謂 要 點 ?;良 好 工 作 教 導 優 點;實施TWI「工作教導方法」的效果;例2.某礦業單位實施4個月後的調查結果:;例4.某汽車工廠例
減少傷害 :工具股 60%
:壓模股 30%
減少不良品 :工具股 50%
減少設備破損:工具股 30%
壓模股 10%
例5.某機械工廠例
;多 功 能 技 術 人 員;適應市場需求變化;○○課新進人員職能訓練表;○○年○○課多能工訓練計畫表;多功能技術
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