公共就业与人力资源管理.docVIP

大连工业大学继续教育学院 专 科 生 毕 业 大 作 业 题 目：公共就业与人力资源管理 学习中心： 大连工业大学 层 次： 高中起点专科 专 业： 人力资源管理 年 级： 2009 学 号： J0904110103 学 生： 陈佳兴 指导教师： 魏妮娜 完成日期： 2012 年 05 月 20日 摘 要 在公共就业的问题上面，能给社会造成好的影响和效益的只有更好的人力资源管理计划或者跟好的方法。公共部门人力资源管理是劳动与社会保障专业所涉及的部分内容；另一方面，公共部门人力资源管理为劳动与社会保障提供了一种人事管理模式。劳动与社会保障专业学生主要学习劳动就业和社会保障方面的基本理论和基本知识，学习、研究以市场为基础配置劳动力资源以及对社会就业进行管理、调控的理论和方法。 第1页 共11页 目 录 一 ．人力资源管理概述……………………………………………………… 3 二 . 公共就业的服务性质，任务和主要作用………………………………… 3 三 . 当前我国的社会人员状态………………………………