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- 约2.85万字
- 约 68页
- 2019-06-12 发布于浙江
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编写说明
、如无特别标注“适用范围”的资料,属共性知识,需全院员工知晓。
、涉及多个职能部门监管的制度,仅选择在一个章节中体现。
、本手册可供全员学习,重点是医师、护士与医技等人员,其中护理系列内容另行单列,个别特殊科室的个性要求不在此体现。
、所编写的内容为相关的制度、流程、预案要点,与原标准的标识序号不一致,如需对该制度有更深入的理解,务必参考《医院制度汇编》或其他参考资料中详细章节或相应的原文。
、本手册由各职能部门结合评审相关要求制定,因版面有限,对少部分的内容或表达方式进行相应的删减或合并,但无实质修改。
、因时间仓促,在汇编过程中难免仍有错漏或校对不全之处,恳请给予理解和谅解。
各科室在学习过程中,如有疑问可随时与相应职能部门或评审办联系。
第一章 行政管理常识篇(全院员工)
一、医院简介
院址:惠州市桥东学背街号,前身是年美国基督教会创建的“惠安医院”,是一所集医疗、教学、科研、预防康复、社区服务为一体的大型综合性医院,是广州医科大学非直属附属医院,是广州中医药大学、广东医学院、广东药学院、南方医科大学、惠州卫生职业技术学院教学医院,惠州市首批爱婴医院、医保定点医院、餐饮从业人员健康证申办定点医院、工伤康复定点医院、历届文明医院。年市政府将我院规划设置为三级综合医院。到年底,医院总建筑面积达㎡,业务用房面积达㎡(分为、、、、号楼),办公用房面积达㎡(一栋层楼的行政楼
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