“4+1”责任体系创新工作案例.doc

原创材料 仅供学习 “4+1”责任体系创新工作案例 中共××县委员会 为深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,××县创新实施了“4+1”责任体系,乡村管理逐步走向制度化,得到了广大干部群众的普遍认可。“4+1”责任体系。即四份清单——职权清单、责任清单、程序清单和问责清单,一项管理——痕迹化管理。权力清晰是基础和前提,责任明确是核心,规范运行是关键,责任追究和留痕管理是保障,要求是各级干部履职尽责、依法行政,以制度规范工作运行程序,实现乡村治理体系和治理能力现代化。 一、主要做法 1、建立权力清单。按照职权对等、适度放权、合理分权、科学授权的要求,建立一份定位精准的权力清单。对乡镇和部

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档