2019新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》学习心得.docxVIP

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2019新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》学习心得.docx

2019新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》学习心得 第 PAGE \* Arabic 16 页 2019新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》学习心得 《党政领导干部选拔任用工作条例》学习心得1 近日,中共中央印发了《党政领导干部选拔任用工作条例》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真遵照执行。 一代人有一代人的长征路,一代人有一代人的职责使命。回顾我们党90多年的风雨历程,任何时候的工作都离不开广大干部积极性、主动性、创造性的调动和发挥。 事多钱少晋升空间小,一直是基层干部在基层工作最大的痛点,也是基层“留不住”年轻人才一个重要原因。新《党政领导干部选拔任用工作条例》提到,在选拔任用党政领导干部时应当树立注重基层的导向,并且把具有基层工作经历作为选拔任用干部的重要条件之一。针对年轻干部,提出经历单一或者缺少基层工作经历的年轻干部,应当有计划、有针对性地选派到基层、艰苦边远地区和复杂环境工作。 选好人、用对人,是最有效、最直接的激励。《党政领导干部选拔任用工作条例》的修改,抓住影响干部积极性的关键症结,在政治教育、思想引导、选拔任用、待遇保障、人文关怀等方面,提出很多务实管用的举措,不仅为广大干部成长提供了指南针,而且为加强和改进干部工作提供了导航仪。 我相信新《党政领导干部选拔任用工作条例》,一定会给广大基层干部在基层干事创业、服务群众增添“奔头”与动力。 《党

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