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细则范文_保安工作考评细则 　　【导语】细则一般由原法令、条例、规定的制定机构或其下属职能部门制定，与原法令、条例、规定配套使用，其目的是堵住原条文中的漏洞，使原条文发挥出具体入微的工作效应。接下来就跟随智睿一起，了解细则范文_保安工作考评细则的有关内容吧！ 　　保安工作该如何进行考核?保安工作考核细则如何制定更加合理?下文是保安工作考核细则，欢迎阅读! 　　保安工作考核细则一　　一、考核评定说明 　　1、市直学校考核内容共计80条，没有重点标识的每条1分，计100分;县区局考核内容共计85条，没有重点标识的每条1分，计110分。 　　2、考核评定档次分为达标先进、达标合格和不合格。 　　(1)达标先进单位在达标合格单位中择优确定(参考分数在95分以上); 　　(2)考核分数在80分以上的为达标合格单位; 　　(3)考核分数在80分以下的或有下列情形之一的为考核不合格单位，实行“一票否决”： 　　①有校园安全事故发生，或发生后隐瞒不报的，实行“一票否决”，不得参评年度安全工作先进单位; 　　②有安全事故发生，或发生后隐瞒不报的，实行“一票否决”，不得参评其他任何奖项的评选，并追究相关责任。 　　考核分数在80分以下，实行“一票否决”，不得参评本年度安全工作先进单位暨“平安校园”的评比，同时不得参评其他任何奖项的评选。 　　二、考核具体内容 　　(一)责任落实(16分) 　　1、各