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职业危害防治管理制度
XXX煤矿
目 录
一、职业危害防治责任制度---------------------------2
二、职业危害防治计划和实施方案---------------------5
三、职业危害告知制度-------------------------------5
四、职业危害防治宣传教育培训制度-------------------6
五、职业危害防治防护设施管理制度-------------------6
六、从业人员防护用品配备发放和使用管理制度---------7
七、职业危害日常监测管理制度-----------------------8
八、职业危害和健康监护管理制度---------------------8
九、职业危害申报制度-------------------------------9
十、职业病诊断鉴定及治疗康复制度-------------------9
十一、职业危害防治经费保障及使用管理制度----------10
十二、职业卫生档案与职业健康监护档案管理制度------10
十三、危险作业管理制度----------------------------11
十四、建设职业卫生“三同时”管理制度--------------12
十五、职业卫生奖惩制度----------------------------13
十六、职业危害事故应急救援预案--------------------13
一、职业危害防治责任制度
职业危害防治相关领导职责
矿长职责
矿长是职业危害防治第一责任人,对本矿职业危害防治工作全面负责。
批准本矿职业危害防治机构设置方案。
按有关规定成立职业危害防治工作管理组织、配备相关专(兼)职人员。
负责职业危害因素防护设施及相关防护工作的资金批准,保证职业危害防治工作经费足额投入,不断改善职工劳动作业条件。
2、安全矿长职责
(1)在矿长的领导下,对本矿职业危害防治工 作具体负责,督促职业健康管理部门抓好职业危害防治工作。
(2)主持召开职业危害防治工作会议,及时研究解决职业危害防治方面的重大问题,做出相应决策并组织实施。
(3)组织制定本矿职业健康规章制度、职业健康中长期发展规划及职业危害年度防治计划。
(4)组织职业危害事故调查及重大职业危害隐患评估,及时采取有效防范措施。
(5)确保职业危害防护设施健全和完善。
3、总工程师职责
(1)在矿长的领导下,直接领导分管业务范围内的职业危害防治工作,对职业危害防治工作技术负责。
(2)组织审定本矿职业危害事故应急救援预案和重大安全技术防范措施。
(3)组织审定采用新工艺、新技术、新材料时的职业危害防治措施或方案。
(4)组织重大职业危害防治技术攻关,对职业危害防治中的重大隐患组织制定整改措施,并督促有关部门实施。
(5)参与职业危害事故调查及重大职业危害隐患分析工作,及时采取有效防范措施。
4、生产矿长职责
(1)在矿长的领导下,对分管业务范围内的职业危害防治工作负领导责任。
(2)直接领导分管部门开展职业危害防治工作,落实分管部门职业危害防治责任制度。
(3)督促分管部门对业务范围内的职业危害防护设施保持完好。
(4)研究解决分管业务范围内职业危害防治工作中存在的问题,并督促落实整改措施。
(5)参与职业危害事故调查及重大职业危害隐患分析工作,及时采取有效防范措施。
5、机电矿长职责
(1)在矿长的领导下,对分管业务范围内的职业危害防治工作负领导责任。
(2)直接领导分管部门开展职业危害防治工作,落实分管部门职业危害防治责任制度。
(3)督促分管部门对业务范围内的职业危害防护设施保持完好。
(4)研究解决分管业务范围内职业危害防治工作中存在的问题,并督促落实整改措施。
(5)参与职业危害事故调查及重大职业危害隐患分析工作,及时采取有效防范措施。
6、工会主席职责
(1)代表职工依法监督本单位执行职业危害防治法律、法规情况,维护职工合理诉求。
(2)参加本单位职业危害防治重大问题会议,反映职工的意愿和要求,提出工会的意见和建议。
(3)督促分管部门开展职业危害防治宣传,持续、有效地推进职业危害防治工作,维护职工安全权益。
(4)参与职业危害事故调查,督促有关部门采取有效措施及时处理重大职业危害因素。
部门职业危害防治职责
生产部职责
(1)负责全矿采、掘、机电、运输等职业危害防护设施进行日常监督检查,发现问题,及时提出整改意见和措施,并负责整改追踪。
(2)审查采掘工艺及机电、运输等生产技术方案,确保符合国家职业危害防治有关法律、法规和规章制度。
(3)组织制定全矿采、掘、机电、运输职业危害防治工作管理制度、岗位责任制和操作规程。
(4)抓好采、掘、机电、运输标准化工作,确保采、掘、机电、运输系统正常安全运行。
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