工程安全管理制度汇编.docVIP

安全管理制度汇编 安全防护用品管理制度 为保证施工人员的生命财产安全，加强对安全防护用品的管理，特制定本制度： 1、项目部必须为施工人员配备相应的安全防护用品。 2、由安质部、物资部、预算合同部根据现场施工实际情况负责编制防护用品的采购计划，并报项目经理予以审批。　 3、安全防护用品由项目部物资部选定采购厂家或采购并负责收集相关的安全证书。 4、安全防护用品采购厂家的选定必须由安质部和物资部共同审查，合格后方可选定。采购回的安全防护用品须经安质部按规定检查，合格后方可发放。 5、项目部进场的旧安全防护用品必须提供采购日期、保存和使用情况的相关材料并经项目部安质部检查、试验合格后方可使用。 6、建立安全防护用品发放台帐，施工人员对发放防护用品要爱惜使用。 7、施工单位必须按规定对所使用的安全防护用品定期进行检查、试验并记录，及时报废不合格的安全防护用品。 8、项目部对施工人员进行相关的培训，保证施工人员能正确使用安全防护用品。 9、进入施工现场的人员一律佩戴安全帽，系好帽带。 安全消防制度 1、加强消防安全工作思想建设，牢固树立安全观念，认真贯彻“预防为主，防消结合”的方针，做好消防工作。 2、充分发挥防火安全组织机构的职能，克服麻痹和侥幸心理，提高警惕，时时处处注意防火安全。 3、熟知“两懂”：懂防火知识、懂灭火知识；“三会”：会报警、会使用消防器材，会扑灭初期火灾。 4、维护公共消防设施和消防器材、设备，不准擅自动用消防器材设备，保证灭火器材完好。 5、消防器材的定期检查，由项目部安质部负责统一安排。安质部门负责对整个工地的安全防火工作进行监督、检查，做好义务消防队的组织建设和业务训练，开展经常性防火宣传。 6、电器设备的安装和使用必须符合防火规定 。 7、各个施工作业队必须严格遵守防火安全有关制度，经常加强检查，消除不安全因素，消除一切火险隐患。 8、对消防安全工作要定期总结检查。 9、发生火灾后立即抢救并拨“119” 安全管理交接班制度 为保证工地的安全生产，确保安全生产处于可控状态，结合本项目部的实际，特制定本制度 1、交接班制度是针对实行轮班作业工序所实行的交接检查制度，目的是防止上一道工序的安全隐患进入下一道工序。 2、上道工序作业人员作业完毕自检合格后要对下道工序作业人员进行交接，对上道工序未处理的安全隐患要对下道工序进行详细的交接。 3、下一道工序作业人员应就上一道工序遗留的安全隐患问题要求交接人员作出明确解释，确保安全隐患处于可控状态。 4、交接要有交接记录，记录要有交接时间、交接人及接收人签字，对安全隐患要有记录并明确防止措施。 安全技术交底制度 为保证工地的安全生产，确保安全生产处于可控状态，结合本项目部的实际，特制定本制度。 1、施工前，由项目主管技术人员编制安全技术措施并向领工员进行书面技术交底。 2、项目部安全技术交底必须实行逐级技术交底，并纵向延伸到班组全体作业人员。 3、安全技术交底必须具体、明确、针对性强。 4、安全技术交底应填写交底单，交底双方相互签字留档备查。 5、安全技术交底的具体内容：计划施工项目的危险点、针对危险点的具体预防措施、应注意的安全事项、相应的操作规程和标准、发生事故后应及时采取的避难和急救措施等。 6、领工员是安全技术交底的接受人，由领工员和工班长按照安全技术交底进行每天的工前口头教育和交底。 安全教育培训制度 为保证工地的安全生产，确保安全生产处于可控状态，结合本项目部的实际，特制定本制度。 1、安质部、预算合同部及综合部每月根据施工生产情况对全体员工进行一次安全生产教育。集中学习事故案例和有效管理文件，共同探讨本项目可能出现的惯性、恶性和大的安全事故、隐患，以提高全体员工的安全意识。 2、安质部、预算合同部针对工程特点，适时对作业队长、领工员、工班长和岗位操作员有针对性地进行安全生产技术培训。 3、专职安全员组织员工学习安全生产管理制度和有关安全方面的文件、电报、对员工进行多种形式的宣传教育。 4、安全教育培训内容包括技术操作规程、安全管理规章制度，事故案例，安全纪律以及现场应注意的安全事项，通过培训达到全员安全意识共同提高的目的。 5、对待转、换岗人员重新上岗进行培训，新的上岗人员要参加公司、项目、班组三级教育培训。 6、对季节变化、节假日及新工艺、新材料、新设备、新技术的使用等，做好适时安全教育培训。 7、对安全教育内容、受教育人员由安全员及时填写安全教育台帐。 8、安全教育和培训方法有：讲授法、实际操作演练法、案例研讨法、读书指导法；安全教育培训形式有：每天的班前班后会上说明安全注意事项、安全活动日、安全生产会议、各类安全生产业务培训班、事故现场会、张贴安全生产宣传画和宣传标语、安全知识竞赛等。安全教育和培训应多种方法相结合，形式力求多样化，以达到