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2019年公司内部培训通知范文 　　 　　在面临全球化、高质量、高效率的工作系统挑战中，培训显得更为重要。培训使员工的知识、技能与态度明显提高与改善，由此提高企业效益，获得竞争优势。下面是整理的公司内部培训通知范文，欢迎阅读参考。 ? 　　 　　机关科室、各事业部： ? 　　 　　根据XXXX有限公司关于加大企业内部培训力度的会议精神，切实有效的开展企业内部培训，人力资源部定于本月开展《经济合同法》的相关培训，相关内容如下。 ? 　　 　　培训内容：《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避培训时间：20xx年5月25日9:00-11:30 ? 　　 　　签到时间：20xx年5月25日8:40 ? 　　 　　培训地点：行政楼二楼会议室 ? 　　 　　名额分配：机关科室7人，XXX事业部6人，XXX事业部 ? 　　 　　6人，XXX事业部6人。 ? 　　 　　人力资源部 ? 　　 　　20xx年5月21日 ? 　　 　　公司各机构： ? 　　 　　为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力，培育积极向上的企业文化，提高员工业务水平和业务素质，增强企业竞争能力。公司决定开展一次企业文化入门培训。 ? 　　 　　培训讲师： ? 　　 　　培训题目：进门者请放弃一切自治 ? 　　 　　培训时间：12月19日(今晚7:00) ?