股权激励公告专业范本.pdfVIP

股权激励公告范本 为促进公司建立、健全激励与约束机制，促进公司业绩增长并使公 司员工能够共享公司进步成果，根据相关法律法规的规定，由董事 长提议并经董事会一致通过，公司按照以下方案建立股权激励制度， 现将方案主要内容列示于下： 本股权激励方案适用于公司全体股东、董事、监事、全体在职中高 级管理人员、核心人员及其他经董事长提名的公司员工，但独立董 事不包括在内。 一、股权激励的载体 拟新成立一家有限合伙企业用于获得、持有、出售、运作用于股权 激励的股份。有限合伙企业的普通合伙人由公司总经理担任，全部 激励对象为该有限合伙企业的有限合伙人。该有限合伙仅作为实现 本股权激励计划而设立，不从事任何经营活动，不做任何其他用途。 二、激励对象的确定 1、激励对象及其获授的股份价格及数量上限由董事长提议并报董事 会经全体董事一致通过确定。 2、激励对象的范围包括公司股东、董事、监事、全体在职中高级管 理人员、核心人员及其他董事长根据具体情况提名的员工。 3、激励对象应当每年确定________ 次，每次确定的激励对象不超过 ________名，所有被记载为有限合伙人的激励对象在同时期一共不 得超过________名。 4、与公司有全职劳动关系的激励对象从公司离职(无论主动还是被 动) ，即解除与公司之间的全职劳动关系时，丧失股权激励资格。其 所持有的尚未行权的激励股份应当按照其购买股份的股款金额按照 其持有时间加同期银行存款利率出售给有限合伙的普通合伙人。其 他非与公司具有全职劳动关系的激励对象如欲放弃未行权的激励股 份时，其所持有的尚未行权的激励股份应当按照其购买股份的股款 金额按照其持有时间加同期银行存款利率出售给有限合伙的普通合 伙人。 三、激励股份的来源及数量 1、激励股份自于公司向有限合伙定向增发。 2、激励股份数量：总计为_____股，为公司现有全部已发行股份的 _____% 。 3、激励股份价格：人民币_____ 元/股。 4、激励股份的性质为：限制性股份，具体表现为：自获授之日起 _____年内不得出售。 5、用于激励的股份与其他股份享有同等权利义务。 四、有限合伙认购股份的资金来源 1、合伙人认购激励股份的资金应当自行筹措，公司不得向其提供资 金，亦不得对其融资提供担保。 2、鉴于在本股权激励计划实施的前几年激励对象获授的股份数量小 于有限合伙认购的公司股份数量，而授予激励对象部分以外的股份 由有限合伙企业的普通合伙人代持，该部分资金暂时亦由普通合伙 人代垫，待后续激励对象确定后，由普通合伙人释放（转让）其获 授部分的股份。 五、激励股份的行权 1、激励股份限售期过后，持有股份的激励对象可以通知有限合伙企 业行权，即在全国中小企业股份转让系统出售记载于其名下的股份， 激励对象每次申请出售的股份数量不得超过其所持有的全部股份的 ________分之________ 。 2、行权申请提交时间为每年________ 月，行权时间为每年________ 月的第________个交易日，行权价格为上________个交易日的收盘 价。 3、有限合伙将激励对象要求行权的股票在全国中小企业股份转让系 统出售后所得的资金应当在到账后________个工作日内分配给激励 对象。 六、股权激励计划的变更、中止、终止 1、经公司董事会一致通过决议，可以变更或终止股权激励计划。但 变更或终止不影响已经授予激励对象的股份。 2、公司遇到法定情形，可以暂时中止或终止股权激励计划。 3、有限合伙企业持有的公司股份在二级市场上释放完毕时，本股权 激励计划终止。经公司董事会一致通过决议，亦可向有限合伙另行 增发股份用于股权激励。 七、股权激励计划的实施部门 1、本股权激励计划由公司董事会制定，报公司股东大会审议后通过。 2、本股权激励计划的解释、实施权由公司董事会享有。 3、本计划于_____年_____ 月_____ 日制定。