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装修劳动仲裁申请书范本 申请人：_________ ，男，汉族，电话：__________________ ，住所： ____________________________________ ，联系电话： ______________ 。 被申请人 ：__________________________ ， 住址： __________________________________________ ，法定代表： ______________ ，职务_________ ，电话：_________________ 。 申诉请求： 一、依法裁决被申请人现金支付申请人未与劳动者订立书面劳动合 同______年___ 月___ 日 到______年___ 月___ 日双倍工资计 _________ 元； 二、依法裁决被申请人现金支付申请人一个半个月工资的经济补偿 金计_________ 元； 三、依法裁决被申请人现金支付申请人______年___ 月和______年 ___ 月至___ 月单位应缴纳 社会劳动保险费_________ 元 四、依法裁决被申请人现金支付申请人______年___ 月至______年 ___ 月加班工资_________ 元（112 小时 ×15.28 元/小时 ×1.5 倍 =_________） 五、依法裁决被申请人现金支付申请人______年___ 月___ 日至 ______年___ 月___ 日工资_________ 元 六、依法裁决被申请人现金支付申请人______年___ 月至___ 月的住 房公积金______ 元（每月______ ） 七、依法裁决被申请人现金支付申请人______年年终奖______ 元。 合计金额：_________ 元。 事实与理由： 申请人于______年___ 月___ 日起与被申请人建立劳动关系，在被申 请人单位从事 装修工作 ，当时被申请人口诉试用期为一个月， 工资为_______ 元；第二个月转正后每个月工资为_______ 元。直至 ___ 月___ 日为止，被申请人都没与申请人签定书面劳动合同，被申 请人没有为申请人缴纳社会劳动保险。 现根据《劳动合同法》第八十二条规定 用人单位自用工之日起超过 一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每 月支付二倍工资。因此被申请人 应该支付______年___ 月___ 日到 ______年___ 月___ 日工资计_________ 元； 根据《劳动合同法》第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位 工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个 月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半 个月工资的经济补偿，计_________ 元（一年半）。 被申请人没有为申请人缴纳社会劳动保险，单位应缴纳社会劳动保 险费为劳动者 实收工资的 20%共计 1650 元。 被申请人未按时支付______年___ 月___ 日至______年___ 月___ 日工 资_________ 元和年终奖一个月工资_________ 元。 被申请人没有为申请人缴纳______年___ 月至___ 月住房公积金 _________ 元。 根据劳动部《关于印发工资支付暂行规定的通知》，应按以下标 准支付工资：（1）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间 以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时 工资标准的____%支付劳动者工资；因此被申请人现金支付申请人 ______年___ 月至______年___ 月加班工资_________ 元（112 小时 ×15.28 元/小时 × 1.5 倍=______） 此致 ____________ 劳动争议仲裁委员会 申请人：____________ （签名或签章） ______年___ 月___ 日