单位实习周记【三篇】.docxVIP

　　早会在好，很好!人保健康，健康人保!的问好声中开始，全体业务员齐唱司歌、齐读司训;贺鸾平老师对8月份指标进行了分析，通报了8月份各营业部经营情况，提出了第三季度激励方案和业务指导方案;8月分业绩的营销一部做了经验介绍;曾总经理作了题为创新思维，不断探索热情洋溢的讲话。　　这次早会，使我深深地领会到了中国人保的企业精神求实、诚信、开拓、创新，感受到公司和谐、竞争、激励、淘汰的工作氛围。　　这一周的实习内容包括首先，我到实习学生摆点的三个居民小区进行了健康险需求调查，询问了社区居民的保险需求以及对健康险的认识。　　其次，在调查中有针对性的向居民介绍人保健康险的产品。　　第三，与学生一起对有需求且有感兴趣的准客户准备计划书，进行多次拜访力推产品并成交。　　在这一周的实习，我真正体会到了保险行业竞争的激烈，工作的紧张、繁忙与辛苦。　　保险公司经常开展各种业务竞赛活动，每天的晨会通常会通报前一天的业绩，无形之中让人感到压力。　　同时还会面临激烈的同业竞争，炎炎夏日，保险营销员奔走在客户之间，付出的汗水和辛劳，不在其中的人是无法体会到的，我在营销二部实习那几天，正赶上35度以上的高温，有几个业务员中暑，被急救车送到医院。　　保险公司工作人员常常没有正常的休息日，在保险公司有一说法星期六保证不休息，星期天休息不保证。　　单位实习周记【二】　　暑期，学校要求每位专任老师到保险公司实习，了解保险公司的业务流程，感受公司文化氛围，提升老师的实践教学水平，我选择了人保健康省分公司。　　3月8日我一大早就到坐落于的酒店5楼报到，公司总经理先生热地请接待了我，了解我到公司实习的目的、内容和要求，然后根据我的要求，把我带到营运部经理处，经理简单地介绍了营运部的基本情况后，安排营运部年轻的姑娘小朱带我一边学习公司的行销业务手册，一边帮小朱做些力所能及的事情。　　人保健康分公司营运部是一个综合性很强的部门，主要负责新契约缔、核保、理赔、投诉、保全等工作，可以说它是保险公司对内对外的一个窗口，既要与业务员打交道，又要与客户打交道。　　营运部虽然职能较多，但没有承保和理赔的最终决定权，该部门工作人员需要做的工作就是将客户投保、理赔的相关资料及单证输入公司的管理系统，由公司统一核保核赔。　　在这一周的实习中，我主要通过两个途径获得信息一是用眼睛看，看工作人员如何审核投保单、如何录入单证，如何缮制保险合同，如何接理赔案件，通过观看，获得对保险公司业务的感性认识;二是翻阅公司的有关资料，了解公司的各种业务，如各种单证、表格、健康险业务手册、柜员工作手册、各种保险条款、投保单等，用心去感受人保的企业文化和经营理念。　　这一周的实习，使我感受到保险工作特别是健康险是专业性很强的工作，如果工作人员不熟悉业务，不了解保险条款，不但影响工作效率，还很可能给公司或客户带来损失。　　就拿营运部的工作来说，从新保单的审核、录入，到核保到承保并制作保险单以及理赔、客户投诉的处理，从业人员必须了解各种险种的保险条款，运用保险知识处理业务，熟悉各种业务流程。　　单位实习周记【三】　　这一周前2天在公司营运部熟悉人保健康险公司的产品及其责任。　　人保健康的业务经营范围包括长期疾病保险、短期医疗保险、长期护理保险、短期意外伤害保险，此外，为迎合客户投资理财的需求，还推出了理财型健康险产品，如健康宝个人护理保险万能型、健康一生个人护理保险万能型。　　通过询问小朱得知，目前公司热销的产品主要是重大疾病保险和理财型的险种，因此，我特别关注了这些产品条款、保障对象、保险责任、保单利益等。　　此外，还重点了解了健康险理赔的流程及有关要求。　　公司营运部负责理赔工作的是小周，在与小周的接触和交谈中，我感觉到健康险的理赔与寿险理赔比较专业性更强，必须要有医学知识做基础，小周本人就是医学专业毕业的。　　在小周处，我重点了解了理赔流程、注意事项及理赔纠纷的处理、保险欺诈案件的处理。　　健康险的理赔流程包括客户出险→受理申请→资料审核资料不全返还客户补充资料→业务中心审核处理→案通知→赔款转入客户账户。　　这一周后3天我来到了公司长沙营销二部实习。　　通过前10天的实习，我感觉到营运部的工作比较清闲，业务量不大可能是开业的时间不长的缘故，加上我的实习时间较短，难以介入他们的具体业务，如果把整个20天的实习时间都放在营运部，我不可能真正了解健康险的全部业务运作流程，必须深入业务第一线，正当我准备向曾总提出这个要求时，营业二部陈美含经理来到营运部办理单证事宜，我直接向陈经理提出想到他们营运部实习的想法，陈经理爽快答应了。　　营销二部是整个分公司5、6月份业务做得的一个营业部，他们今年的保费任务是150万，目前已完成一半多。　　一到营销二部，就遇到了保院30多