初级电算化实务考试模拟考试题(b).docVIP

1． 以10301 魏丹于2006年3月1日 初始设置：单个工资类别； 人员编码：3位； 个税从工资中扣税 权限设置：授予10303 卜殷 为“工资类别主管”权限． 2．打开“工资”应用程序，完成以下操作后关闭。 以10303 卜殷于2006年3月1日登录707 增加工资项目： ????????? 基本工资??? 8，2??? 增项 ????????? 岗位工资??? 8，2??? 增项 ????????? 职务补贴??? 8，2??? 增项 ??????????事假天数??? 3，0?? 其他 ??????? 3．打开“工资”应用程序，完成以下操作后关闭。 以10303 卜殷于2006年3月1日登录707 设置人员档案： 职员编码 职员名称 所属部门??? 开户银行?? 账号 002??????? 李乙??? 财务部 工商银行 12345678901 006??????? 田升????生产一部 工商银行 12545678903??? 4．打开“工资”应用程序，完成以下操作后关闭。 ??? 以10303 卜殷于2006年3月1日登录707 工资原始数据录入(变动数据录入)??? 基本工资：李乙1000 考试时注意个税申报应是按实发工资计算。职务补贴：李 考试时注意个税申报应是按实发工资计算。 奖金： ? ?李乙1500 ???? 5．打开“工资”应用程序，完成以下操作后关闭。 以10303 卜殷于2006年3月1日登录707 个税申报：修改个人所得税计提基数为1600?元。?? 6．打开“工资”应用程序，完成以下操作后关闭。 以10303 卜殷于2006年3月1日登录707 ?????????? 工资变动数据输入： 对“岗位工资”项以“1300” 7．以10303 卜殷于2006年3月1日登录707 工资计算公式定义：缺勤扣款＝（基本工资+岗位工资）÷22.5×事假天数×0.5 8．以10303 卜殷于2006年3月1日登录707 个税申报：修改个人所得税计提基数为1600元。 9．打开“工资”应用程序，完成以下操作后关闭。 以10303 卜殷于2006年3月1日登录707 题目要求只是行政部，就不要全选各部门。工资转账关系定义(工资分摊设置)：计提费用类型名：“管理费用”部门：行政部借：管理费用__工资 题目要求只是行政部，就不要全选各部门。 贷：应付工资计提到部门，按“明细到工资项目”进行分摊。 10．打开“固定资产“应用程序，完成以下操作后关闭。 ??? 以10301 魏丹于2006年3月1日登录707 1） 启用月份； 2006年03月 2） 固定资产类别编码方式为2-1-1-2；固定资产编码方式：按“类别编码+序号”自动编码；已注销的卡片5年后删除； 当(月初已计提月份=可使用月份-1)时，要求将剩余折旧全部提足； 3） 用平均年限法(一)按月计提折旧；?? 4） 卡片序号长度为5；?? 5） 要求与总账系统进行对账，固定资产对账科目：“固定资产”；累计折旧对账科目“累计折旧”； 6）??? 在对账不平衡的情况下不允许月末结账。 11．以10301 魏丹于2006年3月1日登录707 1）使用部门设置：增加“生产部”的子部门：304—金工车间2）设置部门对应折旧科目：304金工车间—4105023）设置固定资产类别、折旧率和残值设置： 类别编码：02 类别名称：常用设备 ????????????? 计提属性：正常计提 ????????????? 折旧方法：年数总和法类别编码：021 类别名称：电脑 ????????????? 使用年限：4年????????????? 净残值率：2%????????????? 计提属性：正常计提 ????????????? 折旧方法：年数总和法 12．以10301 魏丹于2006年3月1日登录707 1） 按如下列表录入固定资产原始卡片。固定资产编号固定资产名称：投影仪类别编号：021部门名称：行政部增加方式：直接购入使用状况：在用可使用年限：4年开始使用日期：2005年8 月8日原值： 45000元累计折旧：4000对应折旧科目名称：550204（管理费用／累计折旧） 13． 打开“固定资产”应用程序，完成以下操作后关闭。 ??? 以10301 魏丹于2006年3月20 根据3月15日行政部购买了一台价值4500元的联想计算机，净残值率为3%，预计使用4 14． 打开“固定资产”应用程序，完成以下操作后关闭。 ??? 以10301 魏丹于2006年3月30日 1） 将本月新增的固定资产进行制单处理。 2） 业务号：00001??? 3） 借方科目：固定资产 贷方科目