Q_HFJJ 001-2019验房师职业技能评价标准.pdf

Q/HFJJ 合肥匠家职业技能鉴定有限公司企业标准 Q/HFJJ 001—2019 验房师职业技能评价标准 2019 - 05 - 28 发布 2019 - 06 - 28 实施 合肥匠家职业技能鉴定有限公司 发 布 Q/HFJJ 001-2019 前 言 本标准规范了验房师职业技能评价标准。主要参考了有关国家标准、行业标准等进行的制定。本标 准中如有与现行法律，法规相抵触时服从现行法律法规执行；本评价标准的不完善之处，可以在运行过 程中不断修改和完善。 本标准依据 GB/T 1.1-2009 标准化工作导则的规则进行起草。 本标准由合肥匠家职业技能鉴定有限公司提出。 本标准由合肥匠家职业技能鉴定有限公司起草。 本标准于2019年05月28 日首次发布。 I Q/HFJJ 001-2019 验房师职业技能评价标准 1 范围 本标准规定了验房师职业技能评价标准的术语与定义、一般规定、基本原则、评价程序、评价报告、 职业能力评价方法与要求、等级划分等。 本标准适用于验房师职业技能管理、鉴定、评价、培训等，其他验房职业技能培训可以此作为参考。 2 规范性引用文件 下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅所注日期的版本适用于本文 件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。 GB/T19488.1 电子政务数据元 第1 部分：设计和管理规范 GB/T 22120 企业信用数据项规范 国家职业技能标准编制技术规程 3 术语和定义 下列术语与定义适用于本标准。 3.1 验房师 指受委托方（雇主）的有偿委托，依据国家批准的民用工程建设文件、有关法律、法规、规范、商 业合同和房屋监测检验劳务合同等。 验房师借助于相关的专业知识、工具和技能，对竣工并将交付使用或二手的民用建设工程或其装修 装饰工程进行监测检验并向委托方（雇主）提供咨询服务的职业。 3.2 验房师职业技能评价 是指对验房师职业技能、专业知识、工具技能、工程检测检验等是否符合法律、法规、规范、合理 的评价准则。 4 一般规定 4.1 鉴定服务机构应按照评价基本原则、评价标准、评价程序及评价报告规范，由评估鉴定人员通过 现场调研及其它方式合法采集、验证被评对象信息，通过科学分析方法，客观反映被评对象的职业技能 状况。 5 基本原则 5.1 客观性 1 Q/HFJJ 001-2019 应对被评对象职业技能信息进行尽职调查，并采取相应方法核实比对，务求真实客观反映其职业技 能状况，保证评价的结果公平、公正。 5.2 独立性 应不带有任何偏见、不受任何外来因素影响，独立、公正地反映被评对象的职业技能状况。 5.3 审慎性 在对被评对象进行评价的过程中，尤其在被评对象提供的信息不完备或不能核实的情况下，应持审 慎态度。 5.4 系统性 被评对象相应指标各要素应相对独立，又相辅相成，以多方位、多角度反映被评对象的职业技能状 况。 5.5 保密性 职业鉴定评价服务机构在从事评价活动中，应当遵守法律法规，保护个人隐私。 5.6 实用性 指评