组织行为学 习题答案 作者 丁敏 第四章 习题答案.docVIP

一、名词解释 1.群体: 群体是两人或两人以上的集合体，他们遵守共同的行为规范，在心理上相互作用，在情感上互相依赖，在思想上互相影响，在利益上相互联系、相互依存，而且有着共同的奋斗目标。 2.群体结构: 指群体成员的相互关系以及保证群体有序运行的特征。 3. 社会惰化: 指一种倾向，一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力。 4. 角色：人们对在某个社会性单位中占有一定职位的人所期望的一系列行为模式。 5. 地位：是他人对于群体或群体成员的位置或层次进行的一种社会界定，也可以说是个体在群体中的相对社会职位或等级。 6. 群体动力：群体是处于均衡状态的各种力的一种“力场”。这些力涉及群体成员在其中活动的环境，还涉及群体成员的个性、感情及其相互间的看法。人和群体的行为方向取决于内部力场和情境力场（环境因素）的相互作用。 7. 群体规范：是群体成员所共同接受并遵守的行为标准与行为准则，它是一个群体能保持一致的基本因素，它是由价值观、心理、行为方面的相互接近达成一致而形成的。 8. 群体压力：指由于群体规范的形成而对成员在心理上产生的压力。群体对个体行为的影响主要通过群体规范所形成的群体压力而起作用。 9. 从众行为：是个体在群体的压力下改变个人意见而与多数人取得一致认识的行为倾向。 10. 冒险转移现象：又称极端性转移，是指群体决策比个人决策更容易出现冒险倾向。 11. 小集团思