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—— XXX 同志先进事迹材料
XXX 同志现任 XXXX县总工会主席、党支部书记,负责全
面工作。 自他担任县总工会主席以来, 他以卓越的领导才能,
严谨的工作作风,带出了一个率先垂范、奋发有力的领导班
子;以执着的敬业精神,甘愿奉献的人生品格,培育了一支
业务能力强,服务水平高的工会干部队伍;以与时俱进的意
识,敢为人先的风貌 ,开创了积石山县工会工作的新局面。
一、刻苦学习,不断完善,努力提高自身素质
作为在工会工作岗位上的“新手”,他总是虚心向老同
志学习,他善学好思,边学边干,经常深入基层调查研究,
广泛了解我县工会工作的实际情况。为使自己更快地进入角
色,他不仅积极参加中心组学习、机关干部集体学习,还经
常利用双休日的时间到单位坚持自学,并认真做笔记。学习
了中国工会十四大、省总十大、州总八大会议精神,《工会
法》、《劳动法》、《中国工会章程》和工会财务知识等有
关法律法规。由于加强了学习,使他的业务素质有了很大提
高。在工作中,他始终坚持理论联系实际的学风,用“三个
代表”重要思想武装自己头脑,坚持用“三个代表”重要思
想统领全县工会工作全局。按照“三个代表”的要求,改造
主观世界和客观世界,树立正确的世界观、人生观和价值观
和全心全意为人民服务的思想,能够用所学的理论指导工会
工作。
二、积极推进工会经费税务代收工作
随着社会主义市场经济体制的建立,工会经费收缴沿
袭多年的模式已经很难适应形势的变化和要求,一些非公有
制企业不依法建立工会组织,已建立工会组织的也不依法计
拨工会经费,工会组建难,经费收缴难已成为工会所面临的
一大难题。 实行工会经费税务代收, 创新工会经费收缴机制,
不失为解决这一难题的良策和有效办法。为此,他不失时机
地利用全州实行工会经费税务代收的有利时机,多次召开与
地税部门协调会议,并亲自深入基层解决工作中遇到的问
题。充分发挥了税务机关行政执法威力和税务系统点多、面
广,征管制度完善,征缴措施得力的优势,把依法收缴工会
经费和依法纳税同时作为企事业单位应尽的法律义务,实行
限时申报,限期拨缴,有利于进一步强化企事业单位拨缴工
会经费的法律意识,提高拨缴工会经费的自觉性和主动性;
切实改变了以往工会干部靠“感情”、靠“面子”、靠“关
系”收缴工会经费有失于收缴工会经费的严肃性,提高了工
会经费收缴效率。至今我县的工会经费税务代收工作全面完
成州上下达的任务的同时,逐年有所提高。
三、敬业奉献,勇挑重担,努力做好新时期工会工作
一是依法维权工作取得新突破。按照“组织起来、切实
维权”的要求,他把维权工作作为工会发挥职能作用的首
要任务来抓。全县有 134 个基层工会组织,有 134 个单位
建立了职代会制度;有 65 家企事业单位实行厂务公开,公
开率达;有 112 家企事业单位签订了集体合同,强化了安
全生产和劳动保护工作。深入开展了“安康杯”竞赛活动,
并配合县直有关部门每年开展安全生产大检查,保护了广
大职工生命和财产安全。加强了依法调解和法律援助工作。
有 37 家企事业单位建立了劳动争议调解委员会和劳动法律
监督委员会。
二是送温暖取得新成效。对 1200 户特困职工建立了档
案,实行微机动态管理。成立了困难职工帮扶中心,把日
常救助与临时救助和节日救助有机结合起来,推进了“送
温暖”活动的经常化、规范化和制度化。开展了“爱心助
学”活动,每年对全县部分家庭困难的应届和往届大学生
进行了资助。另外,协助有关部门推进了职工养老、医疗、
失业保险等保障制度的建立和完善工作。
三是基层工会组织建设取得新进展。近年来,新建基
层工会组织 35 家。建成省级模范职工之家 1 个,先进职工
之家 5 个,模范职工小家 2 个。坚持对县直和乡镇工会主
席实行了目标管理,实行百分考核制度,强化了工会干部
培训工作。县总办了一期工会干部培训班,培训人员达
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