校长任职目标责任书范本.docVIP

2019年校长任职目标责任书范本 　　 　　为进一步深化教育改革，规范办学行为，全面实施素质教育，整体提升办学水平，结合学校工作实际，特制订201x-201x学年度任期目标责任书。 　　 　　1、学校有规范的决策制度，有一套有效的管理体制，学校班子和班子成员，教职工测评满意率和基本满意达80%以上，担课率达（100%）以上。 　　 　　2、进一步改善办学条件，优化教育资源，不断提高适龄儿童入学率，小学生入学率达到100%，巩固率达到100%，小学生初中入学率为100%。 　　 　　3、本学年度末在校生人数达到（210）人。 　　 　　4、加强教师学历培训，切实保证学历达标率达到92%以上。 　　 　　5、中小学财务管理制定等政策法规、规章制度落实到位，财务公开、管理规范、学校资金、财务不出现任何问题。 　　 　　6、重视师德建设，师德评议满意率达95%以上。 　　 　　7、加强本学校教师队伍管理，严格遵守有关法律法规和学校规章制度，无违法违纪现象发生。 　　 　　8、制定学校教师教育教学工作目标及考核方案，并积极实施。 　　 　　9、县统测平均成绩占全县（8）名前。 　　 　　10、建立健全教科研管理制度，发挥学校教科研的职能，通过多种形式提高教师的科研素质。 　　 　　11、加强安全宣传教育，将法律、法规和安全意识，教育纳入学校校园安全稳定预警机制，制定完