理论文章：生态文明建设领导干部责任机制的构建与实践.docVIP

生态文明建设领导干部责任机制的构建与实践 生态文明建设取得实效的关键要素之一就是要构建和完善领导干部责任机制，近年来，为推进生态文明建设，中央和地方层面纷纷出台了《党政领导干部生态环境损害责任追究办法（试行）》等相关制度。生态文明建设领导干部责任机制各地实施情况怎么样，还存在哪些短板，未来如何完善，引起了有关法学专家的高度关注。中南民族大学法学院潘红祥教授主持的课题组通过对湖北部分地方的专题调研，提出了有针对性的意见建议，现摘报如下： 一、生态文明建设领导干部责任机制的实践运行（弘利教育） （一）领导体制。（弘利教育）各地基本建立了以书记、市（县）长为正副组长的生态文明建设示范区创建工作领导小组，制定了实施方案，明确了组织领导、目标任务、重点措施和保障机制。 （二）绩效考核。各地主要包括两种考核形式：一是与党政领导班子和领导干部年度考核相结合的市（县）政府的经济社会发展目标考核；二是“山更青”、“水更绿”、“天更蓝”、“土更净”、“城乡更美”等五项专项工作的考核。 （三）问责机制。考核结果向社会公开，并作为对各地方政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据。对未通过年度考核的，进行通报批评，并约谈政府及其相关部门负责人，提出整改要求，予以督促。对因工作不力、履职缺位等严重危害生态建设的，给予相关党纪政纪处分。 （四）监督机制。基本形成了专门机关监督和社会监督两种监督机制。 二、