安东《党建创新乐高工作坊》1-2D.docxVIP

创新box脑力激荡工作坊? 《党建创新乐高工作坊》 -- 党建活动的创新与改进 【培训背景】 时代在发展，技术在进步，各部门、各企事业单位对党建活动的要求越来越高：形式要创新、内容要创新，效果要保证，宣传要到位······这对负责党建活动的关键人要求越来越高，那么党建该如何创新呢？ 创新不是天马行空，不是娱乐自嗨，而是为目标受众解决问题，创造价值。乐高工作场景创新解决三个问题： 洞察--找到工作中需要改进的痛点，作为创新的发力点 亮点--通过脑力激荡激发灵感，为工作改进注入闪光点 试点--实践是检验真理的唯一标准，收敛落地，试错迭代 通过不断的发散收敛，构建全新的认知，打通左右脑思维，更好地呈现手、脑、心合一的威力，助力团队创造力的提升。 【理论依据】 本课程理论萃取于斯坦福大学 Design School 所倡导设计思维。依托“用手思考”?的教学理念，借助乐高积木等视觉工具，将创新方法论立体化地呈现在课堂上。帮助学员把日常学习中的二维信息，转化为三维体验及四维情感，甚至五维潜意识的信息，多维全息扫描，帮助学员轻松、快乐地认知到自己的思维盲区及限定性信念。通过心、脑、手的混合体验，激发出潜在的创造力。 【培训特色】 趣味性：建立?乐在其中的体验感；场景搭建、用手思考、实战模拟； 参与性：学员是主角，可以调动全身心参与，老师更多是引导者的角色；? 互动性：充分运用听、说、学、