车队安全责任书.docVIP

第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 2 页 2011年度车队安全目标责任书 为加强本公司的安全管理工作，根据“谁主管，谁负责”的原则和“安全第一，预防为主”的方针，为预防和杜绝各类事故的发生，保障公司财产及职工生命安全，特制定本安全目标责任书。 一、车队部门职责及安全目标 1、严格执行国家、地方政府以及行业制定的各项规章制度； 2、加强对司机的安全教育，提高司机对车辆设备的维护与保养意识，定期进行岗位培训，控制行车事故，坚决杜绝重大事故的发生； 3、建立结构合理、分工明确、责任分明的工作体系，明确工作职责，形成合理的工作流程，保证出勤率，确保公司运输工作安全、高效的进行； 4、针对公司安全状况，拟定公司职工安全工效挂钩办法； 5、强化公司安全责任事故的追究和查处力度，杜绝安全责任事故发生； 6、加强公司各部门的安全检查和指导工作，切实强化安全工作的责、权、利； 7、安全目标：职工经营性死亡和重伤事故为零，商品被盗经济损失为零，货款、资金被骗、被抢事故为零，交通事故经济损失小于500元，重大火灾事故为零，刑事案件事故为零。 二、责任形式 1、部门负责人与公司主管领导签订本安全目标责任书； 2、部门负责人向公司缴纳安全抵押金 元。 三、考核办法 公司安全生产领导小组每月对各部门进行检查，并结合年终公司系统安全生产考核评比结果，进行综合评比考核。 四、奖惩办法 1、根据安全生产领导小组每月对各部门的检查结果，结合公司系统安全考核综合评比结果评定，全年无事故的部门，退还部门负责人及成员安全抵押金； 2、如部门发生造成直接经济损失超过500元（含500元）的安全事故，不予退还该部门负责人及当事人本年度的安全抵押金，并需对造成的经济损失予以全额赔偿；造成重特大安全事故的，移交司法机关追究相关责任人的刑事责任； 3、凡当年发生安全责任事故的，取消本部门和当事人评选年度先进资格。 五、本安全目标责任书一式二份，公司、部门各执一份。 六、本安全目标责任书从2011年1月1日起 公司主管领导（签字）： 部门负责人（签字）： 二〇一一年三月四日