巴林右旗科级领导班子年度工作目标承诺表.docVIP

妇幼保健院领导班子2013年度工作目标 工作目标 及任务 （主要工作、重点工作、 创新工作） 一、认真贯彻落实党的十八大精神，加强领导班子的组织建设、廉政建设，加强全院职工医德医风和医院文化建设，构建和谐医院。 二、做好全旗妇幼公共卫生服务项目，保证全旗妇幼卫生工作稳步发展。 三、加强医院各项管理，完善规章制度，规范医院医疗活动，提高医疗护理质量。 四、提高服务意识，改善就医环境，方便病人就医，为病人提供优质、高效、安全、便捷和经济的医疗服务。 五、扩大医疗服务，加强干部队伍建设，树立医院品牌科室，搞好医院经营，提高医院两个效益。 六、加强医院人才的培养和引进，合理开发、使用人才。 保障措施 1、统一思想，提高认识，深入学习党的十八大精神，结合我院工作实际情况制定贯彻落实中央八项规定实施细则和保健院集中开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动实施方案，组织党员干部认真学习、贯彻落实实施细则和实施方案。 2、坚持民主集中制，大力推行院务公开工作，加强班子组织建设和行风廉政建设。坚持医院的重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用、岗位设置等情况经院委会研究、讨论决定。定期召开院外监督员座谈会、医务人员座谈会听取意见、建议，设立投诉电话、投诉信箱，坚持开展院长接访日，畅通投诉渠道，加强医患沟通和社会监督。 3、扎实开展“树立优质服务品牌，创建和谐高效机关”活动，积极开展机关文化品牌创建工作。积极开展党员干部下基层、免费义诊、社区结对帮扶等工作。 4、建立健全全旗三级网络建设，健全妇幼卫生信息收集、统计和管理制度，加强对基层妇幼卫生工作的监督、检查、指导力度，加强对嘎查村级保健员的培训力度。 5、认真做好两癌检查、免费婚前、孕前检查、孕产妇免费健康体检、儿童免费健康体检及托幼机构集体儿童体检等各项妇幼公共卫生服务项目。 6、加强医疗质量管理与控制，严格落实医疗质量和医疗安全核心制度，大力推行临床路径，规范临床诊疗行为。 7、加强医护人员学习培训，定期举办学习班，提高医疗风险及医疗安全责任意识，强化医德医风教育，更新质量安全观念。加强医疗重点环节的安全管理，签订医疗质量医疗安全责任书，实行医疗事故责任追究制。加强重点环节感染控制工作，贯彻落实《医院感染管理办法》及相关技术规范及质控标准，重点加强新生儿病房、产房、内镜室、重证监护室、口腔科、手术室、消毒供应等重点部门的医院感染管理工作。 8、培养品牌意识，树立名牌科室。在现有专业的基础上，在人员、技术、设备、宣传等方面向妇产科、儿科、内科、外科等科室投入，逐步形成院有专科，科有特色，人有专长，树立品牌科室，带动医院发展。与上级医院协作，引进新技术，新观念，开展新项目。 9、落实各项便民、利民措施，合理安排门急诊服务，简化出入院服务流程，强化医患沟通，优化服务环境，做到安排合理、服务热情、流程顺畅，提高患者的满意度。 10、采取多形式、多渠道地培养和引进人才，今年着力解决内科、儿科专业人员短缺问题。通过三基培训、短期培训、外出进修学习和专题讲座等多种形式的培训教育，不断提高人员业务水平。 妇幼保健院领导干部2013年度工作目标 姓名：杨秀琪 职务：院长、党支部书记 分工分管工作 主持全院行政工作 目 标 任 务 推动工作计划采取的主要措施 （侧重本人组织落实和具体实施） 一、认真贯彻落实党的十八大精神，加强领导班子的组织建设、廉政建设，加强全院职工医德医风和医院文化建设，构建和谐医院。 1、统一思想，提高认识，深入学习党的十八大精神，结合我院工作实际情况制定贯彻落实中央八项规定实施细则和保健院集中开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动实施方案，组织党员干部认真学习、贯彻落实实施细则和实施方案。 2、坚持民主集中制，大力推行院务公开工作，加强班子组织建设。认真执行民主集中制各项原则要求，坚持医院的重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用、岗位设置等情况经院委会研究、讨论决定，班子成员之间工作中互帮互助，遇事及时沟通，日常加强交流。 3、建立健全民主监督机制，自觉接受组织和群众监督，加强行风廉政建设。通过警示教育、参观学习、辅导报告等多种活动，在全院广大党员干部中不断开展反腐倡廉教育。定期召开院外监督员座谈会、医务人员座谈会听取意见、建议，设立投诉电话、投诉信箱，坚持开展院长接访日，畅通投诉渠道，加强医患沟通和社会监督。 4、扎实开展“树立优质服务品牌，创建和谐高效机关”活动，积极开展机关文化品牌创建工作。 5、积极开展党员干部下基层、免费义诊、社区结对帮扶等工作。 6、加强医院文化建设，在“元旦”、“3、8”妇女节、“5、1”国际劳动节、“5、4”青年节、“5、12”护士节、“国庆”节等节日之际开展相关活动，丰富职工文化生活